historia de venezuela
Páginas: 5 (1037 palabras)
Publicado: 23 de noviembre de 2014
LA PLANIFICACIÓN
Planificar significa el estudio anticipado de sus objetivos y acciones, que sustentan sus actos no en corazonadas sino con algún método, plan o lógica. Los planes establecen los objetivos de la organización y definen los procedimientos adecuados para alcanzarlos. Además los planes son la guía para que (1) la organización obtenga y aplique los recursos para lograr losobjetivos; (2) los miembros de la organización desempeñen actividades y tomen decisiones congruentes con los objetivos y procedimientos escogidos, ya que enfoca la atención sobre los objetivos que generan resultados (3) pueda controlarse el logro de los objetivos organizacionales. Asimismo, ayuda a fijar prioridades, permite concentrarse en las fortalezas de la organización, ayuda a tratarlos problemas de cambios en el entorno externo, entre otros aspectos. Los esfuerzos que se realizan a fin de cumplir objetivos y hacer realidad diversos propósitos se enmarcan dentro de una planificación. Este proceso exige respetar una serie de pasos que se fijan en un primer momento, para lo cual son empleadas diferentes herramientas y expresiones.
Por lo tanto tiene gran importancia, debido a que.·Propicia el desarrollo de la empresa.
·Reduce al máximo los riesgos.
·Maximiza el aprovechamiento de los recursos y tiempo.
Existen diversos tipos de planes, entre los que se tienen:
· Misión,Visión, Objetivo, Metas. Políticas,Reglas. Estrategias, Programas· Presupuestos: · Procedimientos
ADMINISTRACION DEL TIEMPO LIBRE
Las actividades humanas del mundo contemporáneo se caracterizan porla mecanización y la automatización, las cuales han traído por consecuencia la disminución del horario de la jornada de trabajo y un número mayor de horas y días no laborables es decir, el tiempo libre ha aumentado. En fin la administración del tiempo se puede definir como una manera de ser y una forma de vivir. Hoy, se puede considerar al tiempo como uno de los recursos más importantes ycríticos de los administradores.
Es importante darse cuenta de donde nace el error de creer que el ocio, es disfrutar el tiempo sin realizar ninguna actividad, o verlo como un tiempo de relax, desafortunadamente y en lo personal no tenía ni idea de que el ocio es aprovechar el tiempo, en actividades recreativas o de apoyo.
ALGUNAS DE LAS CARACTERÍSTICAS DEL TIEMPO SON:
Puede ser unamigo o un enemigo en el logro de los objetivos y metas que se planteen.
No se puede comprar.
No se puede atrapar, detener o regresar.
Es lo más valioso que tiene los individuos, por lo que hay que utilizarlo con el máximo grado de efectividad..
PRINCIPIOS BÁSICOS PARA ADMINISTRAR CON EFICIENCIA EL TIEMPO:
Una técnica recomendable para administrar mejor el tiempo, es utilizar los últimos 20minutos de labores, en planear el día siguiente.
sobreponerse a la indecisión y a la tardanza.
Las actividades de rutina de bajo valor para el logro de los objetivos generales deben ser delegadas o eliminadas hasta donde sea posible.
EL SUBRAYADO
El subrayado constituye el paso central del proceso de estudio, es la técnica básica con la que se realiza la lectura de estudio, después del prelectura del tema que se va a estudiar. .. Es una técnica de análisis que servirá de base a otras técnicas posteriores tanto de análisis como de síntesis: resumen, esquemas, fichas, y otros un formato de texto o color de fondo diferente.
Uso Del Subrayado
Para subrayar se puede utilizar distintos colores, subrayando sólo las preguntas por debajo o resaltando con un color fosforescente.
2.Subrayar luego de la segunda o tercera lectura.
3 La importancia de cada párrafo en particular y del texto en general.
4 Del tipo de materia a estudiar y cómo esté
EL ESQUEMA
Es la expresión gráfica de las ideas centrales del texto. Se trata de un resumen, pero aún más condensado y esquematizado. Presenta los datos de forma clara y sencilla y de un solo golpe de vista permite...
Planificar significa el estudio anticipado de sus objetivos y acciones, que sustentan sus actos no en corazonadas sino con algún método, plan o lógica. Los planes establecen los objetivos de la organización y definen los procedimientos adecuados para alcanzarlos. Además los planes son la guía para que (1) la organización obtenga y aplique los recursos para lograr losobjetivos; (2) los miembros de la organización desempeñen actividades y tomen decisiones congruentes con los objetivos y procedimientos escogidos, ya que enfoca la atención sobre los objetivos que generan resultados (3) pueda controlarse el logro de los objetivos organizacionales. Asimismo, ayuda a fijar prioridades, permite concentrarse en las fortalezas de la organización, ayuda a tratarlos problemas de cambios en el entorno externo, entre otros aspectos. Los esfuerzos que se realizan a fin de cumplir objetivos y hacer realidad diversos propósitos se enmarcan dentro de una planificación. Este proceso exige respetar una serie de pasos que se fijan en un primer momento, para lo cual son empleadas diferentes herramientas y expresiones.
Por lo tanto tiene gran importancia, debido a que.·Propicia el desarrollo de la empresa.
·Reduce al máximo los riesgos.
·Maximiza el aprovechamiento de los recursos y tiempo.
Existen diversos tipos de planes, entre los que se tienen:
· Misión,Visión, Objetivo, Metas. Políticas,Reglas. Estrategias, Programas· Presupuestos: · Procedimientos
ADMINISTRACION DEL TIEMPO LIBRE
Las actividades humanas del mundo contemporáneo se caracterizan porla mecanización y la automatización, las cuales han traído por consecuencia la disminución del horario de la jornada de trabajo y un número mayor de horas y días no laborables es decir, el tiempo libre ha aumentado. En fin la administración del tiempo se puede definir como una manera de ser y una forma de vivir. Hoy, se puede considerar al tiempo como uno de los recursos más importantes ycríticos de los administradores.
Es importante darse cuenta de donde nace el error de creer que el ocio, es disfrutar el tiempo sin realizar ninguna actividad, o verlo como un tiempo de relax, desafortunadamente y en lo personal no tenía ni idea de que el ocio es aprovechar el tiempo, en actividades recreativas o de apoyo.
ALGUNAS DE LAS CARACTERÍSTICAS DEL TIEMPO SON:
Puede ser unamigo o un enemigo en el logro de los objetivos y metas que se planteen.
No se puede comprar.
No se puede atrapar, detener o regresar.
Es lo más valioso que tiene los individuos, por lo que hay que utilizarlo con el máximo grado de efectividad..
PRINCIPIOS BÁSICOS PARA ADMINISTRAR CON EFICIENCIA EL TIEMPO:
Una técnica recomendable para administrar mejor el tiempo, es utilizar los últimos 20minutos de labores, en planear el día siguiente.
sobreponerse a la indecisión y a la tardanza.
Las actividades de rutina de bajo valor para el logro de los objetivos generales deben ser delegadas o eliminadas hasta donde sea posible.
EL SUBRAYADO
El subrayado constituye el paso central del proceso de estudio, es la técnica básica con la que se realiza la lectura de estudio, después del prelectura del tema que se va a estudiar. .. Es una técnica de análisis que servirá de base a otras técnicas posteriores tanto de análisis como de síntesis: resumen, esquemas, fichas, y otros un formato de texto o color de fondo diferente.
Uso Del Subrayado
Para subrayar se puede utilizar distintos colores, subrayando sólo las preguntas por debajo o resaltando con un color fosforescente.
2.Subrayar luego de la segunda o tercera lectura.
3 La importancia de cada párrafo en particular y del texto en general.
4 Del tipo de materia a estudiar y cómo esté
EL ESQUEMA
Es la expresión gráfica de las ideas centrales del texto. Se trata de un resumen, pero aún más condensado y esquematizado. Presenta los datos de forma clara y sencilla y de un solo golpe de vista permite...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.