Historia del Sindicalismo en Argentina

6 – SINDICALISMO EN DEMOCRACIA
El movimiento obrero organizado, que fue considerado la tercera rama del peronismo, participo activamente de la movilización ciudadana que acompaño el retorno a la democracia. En las elecciones de 1983 se convirtió en punta de lanza para erosionar al gobierno de Raul Alfonsin. En las primeras décadas el movimiento sindical tuvo muchos cambios, aunque susdirigentes tuvieron un cambio en menor medida.
Fueron dos gobiernos con los que los sindicalistas discutieron la dirigencia sindical durante la transición y la consolidación de la democracia. En el mismo momento se producían profundas transformaciones a nivel mundial.
El gremialismo transito de la pelea contra el gobierno radical de 1983 a 1989, al apoyo, poco para algunos para otros mas intenso, en elprimer mandato de Carlos Menem, para pasarse a lo contrario en su segundo mandato.
LA NORMALIZACION
El 30 de octubre de 1983, ocurrieron las primeras elecciones democráticas, luego de casi 8 años de dictadura, época de proceso militar. Luego del proceso, los dirigentes sindicales buscaron cambiar lo que en su momento había pasado, querían dejar de estar intervenidos y por otro lado elsindicalismo peronista jugo un rol decisivo en la reconstitución del partido justicialista.
El 30 de octubre triunfa en la elecciones la unión civica radical. En su primer mensaje Alfonsin define los objetivos de política sindical de su gobierno. Para el lo mas importante era combatir la pobreza del sector asalariado, para eso buscaba que el sindicato sea realmente representativo con participación enlas decisiones básicas del mundo económico. Asi también impulsaba que “no hay democracia posible sin sindicatos fuertes representativos y democráticos en su funcionamiento y su constitución”.
Las ultimas elecciones sindicales datan databan del periodo, 1973-1976, el paso de la dictadura había dejado victimas y conquistas. Existian tres categorías de sobrevivencia, los gremios intervenidos y otrogrupo que tenia su mandato prorrogado por el ultimo gobierno de facto.
Desde el ámbito sindical tanto la CGT azopardo como la CGT RA (antes Brasil) expresaban su apoyo irrestricto a las nuevas autoridades constitucionales.
A Fines de noviembre fracaso el intento de unir las dos CGT.
LA FALLIDA LEY MUCCI
La fallida Ley Mucci, durante el tramo inicial del alfonsinismo, fue un intento de“modernizar” el vínculo sindical.
Impulsaba una ley electoral sindical en la cual los trabajadores elegirían libremente sus representantes. La propuesta establecia la participación de las minorías en los gremios. Fijaba además el voto directo, obligatorio y secreto, y por esa vez no se requería antigüedad para ejercer el mandato.
El proyecto fue rechazado por el sindicalismo peronista. Tenía aspectospositivos.
La Ley Mucci no atomizaba; pedía que se incorporaran a las minorías. No quería dos o tres CGT, la ley hubiese perjudicado al sindicalismo peronista.
MISION CASELLA A PLAZO FIJO
En el gobierno radical existen dos posturas de cómo abordar la política laboral tras la derrota del reordenamiento una mas dura y otra mas conciliadora. Los primeros proponen aplicar la ley de la dictaduramilitar e instrumentar la intervención de los gremios. Los segundos optan por una normalización acordada con los gremios.
A fines de abril de 1984, Mucci renuncia, lo sucede Juan Manuel Casella, en seis meses promete completar esa tarea y dejar la cartera laboral. Como parte del mismo esquema Alfonsin designa otro dirigente gremial, Hugo Barrionuevo, como delagado para recomponer la relaciónsindical.
Unos días antes el senador justicialista, Oraldo Britos presentaba su iniciativa para la ley sindical, proyecto que rescataba la ley 20.615 referida al reconocimiento de un solo sindicato por rama de producción y la vigencia de los estatutos como marco, de aceptación o no de la participación de la minorías. En 1984, el gobierno y la dirigencia sindical autorizan la propuesta de...