Historia Salud Ocupacional

HISTORIA DE LA SALUD OCUPACIONAL EN COLOMBIA
El desarrollo de la salud ocupacional en Colombia se remonta a la época prehispánica, donde el indígena buscaba que el medio le proveyera alimento,estabilidad y seguridad, logros mínimos que adquiere con base en una organización social, caracterizadas por la agricultura (maíz, frijol, cacao, papayo etc.) con estratificación jerárquica y donde eltrabajo tenía un merito y protección por parte de la comunidad.
Entre 1820 y 1850 tenemos la ley 57 de 1915 conocida como la ley del general Rafael Uribe Uribe de gran importancia en lo referente en lareglamentación en los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales consagra las prestación económico-asistenciales, la responsabilidad del empleador, la clase de incapacidad, la pensión desobreviviente y la indemnización en caso de limitaciones físicas causadas por el trabajo
Mediante la ley 40 de 1946 se crea el instituto colombiano de seguros sociales, entida de mucha importancia enla seguridad social colombiana. En 1950 se expide el código sustantivo del trabajo, en el cual se establecen multiples normas relativas a la salud ocupacional como la jornada de trabajo, el descansoobligatorio.
El decreto 3170 de 1964 aprueba el reglamento del seguro social obligatorio de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales
Para la década de los 60, igualmente se desarrollo lalegislación en salud ocupacional del sector publico y se expidieron los decretos 3135 de 1968 y 1848 de 1969 que reglamentaron el régimen laboral y prestacional de los empleados públicos
Dentro deldesarrollo normativo de la legislación colombiana se encuentra que mediante el titulo III de la ley 9 de 1979 nace el termino SALUD OCUPACIONAL y se dictan las medidas sanitarias en la empresa.
En 1983mediante el decreto 586 se crea el comité nacional de salud ocupacional, como producto de la iniciativa y participación del comité nacional de salud ocupacional se expide el decreto 614 de 1984, el...