Historia y desarrollo de ingenieria en gestion empresarial

Origen de la Gestión Empresarial
Las innovaciones y la aparición de la contabilidad en 1494 dan las herramientas para el planeamiento y el control de la organización y así nace formalmente laadministración. Pero en el siglo XIX cuando la administración de manera científica y el primer acercamiento de un método que pedía urgencia dada la aparición de la revolución industrial.
Los economistasclásicos tales como Adam Smith y John Stuart Mill proporcionaron un fondo teórico a la asignación de los recursos, a la producción tales como estandarización, procedimientos de calidad, contabilidadanalítica y planeamiento del trabajo.
Evolución
En el siglo XX hubo una gran evolución, en el siglo XXI se caracteriza por la globalización de la economía. El siglo ha propiciado un gran auge de lasescuelas administrativas que han tomado nuevas orientaciones; entre las más destacadas se encuentran:
• Administración por valores cuyo enfoque es el desarrollo y práctica de valores organizacionales eindividuales dirigidos hacia la misión de la organización, con la finalidad de lograr una mayor productividad.
• Administración del cambio que propone una serie de estrategias para desempeñarse en unentorno cambiante y que demanda retos.
• Administración del conocimiento, cuyo objetivo es recopilar todas las experiencias, habilidades y conocimientos del capital humano de la empresa, con elpropósito de que éstos perduren independientemente de la rotación del personal y de los directivos.
• Administración virtual donde a través de sistemas informáticos, de la automotivación y delautocontrol, se disminuyen trámites burocráticos y niveles jerárquicos y se simplifican las estructuras y el tamaño de las organizaciones.
• Empowerment que es un estilo que faculta, prepara y delega a losempleados para que potencien sus capacidades.

Hablar de las ingenierías es saber que han existido desde la antigüedad, solo que estas han ido evolucionando, desde que el ser humano se convierte en...