Historia

Datos biográficos Madre Calcuta
Descripción general del liderazgo demostrado por Madre Teresa Calcuta
• El 10 de septiembre de 1946, durante un viaje de Calcuta aDarjeeling para realizar su retiro anual, Madre Teresa recibió su “inspiración,” su “llamada dentro de la llamada”. Ese día, de una manera que nunca explicaría, la sed deamor y de almas se apoderó de su corazón y el deseo de saciar la sed de Jesús se convirtió en la fuerza motriz de toda su vida. Durante las sucesivas semanas y meses,mediante locuciones interiores y visiones, Jesús le reveló el deseo de su corazón de encontrar “víctimas de amor” que “irradiasen a las almas su amor”. “Ven y sé miluz”, Jesús le suplicó. “No puedo ir solo”. Le reveló su dolor por el olvido de los pobres, su pena por la ignorancia que tenían de Él y el deseo de ser amado por ellos. Lepidió a Madre Teresa que fundase una congregación religiosa, Misioneras de la Caridad, dedicadas al servicio de los más pobres entre los pobres.(libro: autorKolodiejchuc sep 2007) Brian El 17 de agosto de 1948 se vistió por primera vez con el sari blanco orlado de azul y atravesó las puertas de su amado convento de Loreto para entraren el mundo de los pobres( vatican.va/news.../ns_lit_doc_20031019_madre-teresa_sp.html)
• Capacidad para entender las necesidades del espíritu humano
• Confianzaen Dios (FE)
• Sentido de compromiso
• Habilidad para la humanidad
• Capacidad de asumir riesgos
• Habilidad para el análisis del llamado de Dios
• Disposiciónhacia el servicio
• Destrezas de comunicación y relación interpersonal
• Capacidad de integrar la diversidad
• Capacidad de generar una visión compartida