historia

Páginas: 5 (1141 palabras) Publicado: 21 de agosto de 2014



Tlajomulco de Zúñiga

Ing. Mecatrónica

Calidad e Innovación Tecnológica

“como influye la tecnología en la competitividad de las empresas”

Prof. Francisco Enrique Casillas Salazar

4 de junio de 2014

Cristian Alejandro Martínez Regalado

El objetivo de la tecnología aplicada al mundo del trabajo es contribuir primordialmente a mejorar laformación profesional, el acceso al empleo, el desempeño efectivo en el mismo y la competitividad de todos los trabajadores.

 El creciente desarrollo, la rápida innovación y obsolescencia tecnológica, obliga a las personas en edad laboral productiva, a estar en conocimiento permanente de estos avances y dispuestos a adquirir mayor calificación en el dominio y manejo de procesos y equipos que leaseguren un nivel competitivo en el mercado laboral.

Podemos decir, que la tecnología hace que el trabajo sea más rápido y de mayor calidad y a traves de ésta se pueden ver los avances positivos, negativos y su posible aplicación en el futuro
LA IMPORTANCIA DE LA TECNOLOGÍA EN EL DESEMPEÑO LABORAL, SU IMPACTO Y SU DESEMPEÑO



 En el mundo que vivimos hoy, la tecnología se ha convertido enuno de los factores más relevantes cuanto al uso institucional de las empresas, ¿pero será que en la sociedad actual si se le está dando el manejo adecuado a esta?   Muchas de las personas que pueden hacer uso de la tecnología solo piensan en el Internet   pero nunca piensan en lo importante que son las herramientas tecnológicas que sirven para el manejo de la información   de una empresa   y suproyección social.

La tecnología ha influido de diferentes formas en el contexto humano y ha provocado un cambio drástico en la misma, ha logrado superar algunos percances que conllevan a la realidad y así mostrar adelantos magníficos a la sociedad en común. La tecnología hoy en día se puede aplicar en todo lo que hacemos, ayudando y facilitando nuestro diario vivir, desarrollando nuevascapacidades y a la vez nuevas tecnologías que sirven para brindar soluciones a las empresas, entidades o beneficiarios de esta.
   Las empresas se enfrentan al reto de la competencia global, existe un creciente reconocimiento del papel central de la tecnología como determinante de su éxito. Las empresas han acelerado la adopción de nuevas tecnologías y, también, la introducción de productostecnológicamente sofisticados. Así, las empresas están alerta de la necesidad de desarrollar estrategias tecnológicas que sean consistentes con o estén adecuadamente integradas en sus estrategias generales de negocio. Esta consistencia o adecuada integración asegura un despliegue exitoso de las capacidades tecnológicas en combinación con el resto de recursos, para la consecución de las metas perseguidas por laestrategia de la empresa, despliegue efectivo de recursos tecnológicos ayuda a construir una ventaja competitiva sostenible que mejora los resultados de la empresa.
El uso de tecnología está presente en la totalidad de actividades de la cadena de valor. Por tanto, afectará a la ventaja competitiva cuando tenga un peso importante en las actividades que determinan la posición de la empresa respectoal costo o a la diferenciación y cuando afecte a cambios en su ámbito competitivo.
Más concretamente, el impacto de la tecnología sobre la ventaja competitiva de una empresa se puede producir, de las siguientes formas:
  Una empresa que puede desarrollar una tecnología más eficiente, o descubrir una aplicación superior de una tecnología existente, para desempeñar una actividad mejor que suscompetidores gana así una ventaja competitiva.




 La tecnología, por ejemplo, puede aumentar o disminuir las economías de escala, hacer posibles interrelaciones donde antes no lo eran o aumentar oportunidades en los eslabones creando ventajas en tiempos de entrega, producción o servicio. Así, una empresa puede utilizar la tecnología para modificar las guías de costo o diferenciación en su...
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