historia


Objetivo
Un Gerente general es una persona clave para el mantenimiento regular y eficiente de las operaciones de un negocio. Las responsabilidades de un gerente general varían según la compañía yla industria. Si bien cada uno de ellos lleva a una serie de responsabilidades, algunas de las básicas son comunes para todos los gerentes.

Funciones
Un gerente general es responsable de todoslos aspectos del funcionamiento de una empresa.
El gerente planificará, dirigirá y coordinará los diversos aspectos de su área de trabajo
Asegurará de que las operaciones se ejecuten sin problemas yde acuerdo a la política de la empresa.
Él se asegurará de que los vendedores y los proveedores estén debidamente compensados y que continúen satisfaciendo las necesidades de la empresa.
Mantieneinformado a los funcionarios ejecutivos.
El gerente general debe tener una gran capacidad de organización en sus responsabilidades pues de él se desempeñaran las funciones de mercadotecnia, recursoshumanos y administrativos, debe conocer y dominar cada función de los puestos mencionados para lograr un mejor control y manejo de ella.
Responsabilidades
Revisar que se cumplan con los principios deAdministrativos y contables de aceptación general.
Mantener y cumplir los lineamientos del Sistema de Gestión de la Calidad.
Velar por la aplicación de la norma y el cumplimiento de las normas dela organización.
Cuidar el resguardo y mantenimiento de la confidencialidad de la información suministrada por la organización y por el cliente.
Responsable en cumplimiento de las funciones yobjetivos del área Administrativa.
Cumplir con las normas y procedimientos de seguridad y salud en el trabajo






ige y controla los Programas de Clasificación y Remuneración de Cargos;Reclutamiento y Selección, Evaluación del Desempeño, Acciones de Personal, Capacitación y Desarrollo; Planillas, Bienestar Social y Relaciones Laborales en base a las Leyes y Reglamentos Universitarios...