Historiador

Subsecretaria de Educación Básica
Dirección General de Educación Inicial y Preescolar

C. C.
SUPERVISORES (AS) ESCOLARES Y JEFAS DE SECTOR
DE JARDINES PARTICULARES DEL SISTEMA FEDERAL
P R E S E N T E:

La Dirección General de Educación Inicial y Preescolar agradece la participación y compromiso que ha manifestado con los Jardines Particulares que usted supervisa.
Con la finalidad decontar con una información real, es necesario la actualización de expedientes cada ciclo escolar, el cual debe estar integrado con los documentos que a continuación se describen, el periodo de recepción será de acuerdo al calendario (anexo 1), en horario de 9:00 a 12:00 hrs. Para la recepción de documentos.
Concentrado estadístico de Educación Preescolar de inicion (original y dos copias) delciclo escolar (2012-2013). NOTA: Deberán ser debidamente requisitados todos los espacios que marca el formato.
En caso de cambio de personal deberá presentar el oficio de renuncia de aquel que cause baja, y el personal que dé de alta en el plantel deberá presentar la siguiente documentación: Curriculum vitae, documentos de preparación (ultimo grado de estudios,) Acta de Nacimiento, IFE, CURP, esindispensable que estén firmados y cotejados por supervisión, certificado medico en original y actualizado para todo aquel que se encuentre en plantilla.
El perfil para el docente frente a grupo es exclusivamente: Lic. En educación preescolar, Lic. En educación Plan 94, de UPN y UPV, titulados.
Contrato de trabajo por ciclo escolar del personal que labora en la institución (especificando lafunción a desempeñar).
Para el reporte de becarios, el procedimiento se hará vía Internet. Una vez recabada la información, usted podrá imprimir el concentrado de becarios y el acuse de recibido, dichos documentos junto con el acta de asamblea serán los documentos a presentar. (Para el acceso al sistema, la liga es: http://sisbec.sev.gob.mx:8121/ o a partir del sitio de la secretaria de Educación deVeracruz www.sev.gob.mx, buscando el apartado de becarios en Escuelas Particulares EL PERIODO DE CAPTURA ES: AL INICIO DE CICLO ESCOLAR Y SE CIERRA EL 30 DE SEPTIEMBRE DEL PRESENTE AÑO EN SU CAPTURA NORMAL.
Relación de turnos, horarios, en este se marcaran el cronograma de actividades semanales.
Relación de cuotas de inscripción y mensualidades.
Copia fotostática del recibo del pago anual porniño del ciclo escolar 2012-2013.
Copia de la solicitud de refrendo 2011-2012
Copia de pago de actualización de plantilla, este se realizara siempre y cuando exista movimiento en la plantilla, de lo contrario no será necesario la realización del mismo.
NOTA: Estos pagos se realiza por medio de la oficina virtual de hacienda y no los exime de cumplir y entregar en tiempo y forma ladocumentación a esta dirección, ya que sin el sello de la misma la documentación no tiene ninguna validez. (Anexo 2)

PERFILES PARA EL PERSONAL DE NUEVO INGRESO:
El director técnico: Ser profesor y/o Lic. En Educación Preescolar, Profr. y/o Lic. En Educ. Primaria, egresado de Escuela Oficial o Particular incorporada, o bien Profesionista Titulado de alguna carrera Universitaria (Pedagogía, PsicologíaEducativa y Ciencias de la Educación). (El director no podrá tener grupo, a fin de que esté en constante comunicación con el supervisor de zona, pueda participar en las reuniones que la supervisora convoque y cuente con tiempo suficiente para observar y asesorar la práctica docente del personal docente a su cargo de acuerdo al programa de educación preescolar 2004).

El Personal Docente:
SerProfr. o Lic. En Educ. Preescolar egresado de Escuela Normal Oficial o Particular, Lic. En Educacion Plan 94 egresado de UPN o UPV titulados. Lic. En Pedagogía con el diplomado en competencia con énfasis en Preescolar de UPV, terminado.
El docente a impartir otra materia:
Deberá ser la Lic. De acuerdo a la asignatura correspondiente.
El asistente Educativo:
Puericulturistas, Asistente...