hitler como lider

INTRODUCCIÓN
Liderazgo se define como el conjunto de habilidades y cualidades con que cuenta un individuo para influir sobre otras personas para llevar a término un proyecto, trabajando de manera entusiasta para lograr metas y objetivos. En el desarrollo de un liderazgo efectivo se debe contar además con una actitud abierta hacia las críticas para canalizar todos los aspectos positivos delejercicio del liderazgo, y a la vez, superar los aspectos negativos y críticas, para que no exista mella en el equipo de trabajo.
Existen varios tipos de liderazgo conocidos a lo largo de la historia, para este trabajo henos querido plantearnos un desafío y analizar las características de un personaje controversial, del cual se ha escrito mucho, y que en su proceso de liderazgo cambio la historiadel mundo, fue capaz de llevar a su país al lugar más alto del dominio mundial, Adolfo Hitler.
En una primera parte expondremos de manera sucinta la biografía de Hitler para entender aspectos de su personalidad, y carisma que lo hicieron destacar entre sus pares y que finalmente lo llevaron a ser Canciller Supremo de su país. Además, es importante analizar el proceso histórico en el que seenmarca la evolución de Alemania a principios del siglo XX. Y que nos entregan las claves para comprender las circunstancias que favorecen la aparición de su figura durante el periodo de entre guarras mundiales.
En una segunda parte expondremos el tipo de liderazgo ejercido por Hitler, ahondaremos en lo que significa el totalitarismo, es aquí, donde surgen dos preguntas: ¿Fue Hitler quién ejerciciorealmente el poder’, o, dada su compleja personalidad ¿Fue manipulado para exponer su figura, en el caso de fallar el proceso de dominio?.
Analizaremos en una tercera parte aspectos de su discurso, no debemos olvidar que su retórica en el contexto del proceso de dominio nazi fue un pilar fundamental para obtener el apoyo popular de un pueblo que se encontraba minado política y animicamente, esentonces, el discurso de Hitler que da respuestas a sus demandas e inquietudes, canalizando en este hombre los deseos de surgir y volver a levantarse tras la derrota de la primera guerra mundial.
Para finalizar, entregaremos un balance objetivo de lo antes expuesto en virtud del tipo de liderazgo ejercido y las consecuencias que dejo hasta la actualidad.







Surge el Lider
AdolfoHitler nace el 20 de Abril de 1889, de origen Austriaco, en el seno de una familia de clase media, cuyos tres hermanos mayores mueren antes de nacer. Razón por la cual, fue un hijo sobreprotegido por su madre que llega al extremo de idolatrar a su hijo, a la vez, que debe sufrir la violencia de un padre agresor y que cuyos castigos no lograron ser contenidos por su madre. Esta situación hace queAdolfo vea a su madre como un ser inferior, incapaz de ayudarlo.
Tras la muerte de su padre y de abandonar la educación formal, a los 17 años se enrola en el ejército Alemán y participa como un soldado más en la primera guerra mundial hasta 1918, cuando debe abandonar el frente tras ser herido gravemente. Tras la derrota de Alemania, en 1920 Hitler ingresa al partido nacional socialista con el firmepropósito de ayudar a su país a volver a ser una gran nación. Nacen aquí sus ideas de culpar a los Judíos y hacerlos responsables de la derrota de Alemania, ideas que fueron apoyadas por muchos integrantes del partido, quienes ven en él a un hombre de gran carisma y facilidad de palabra, que manifiesta un claro rechazo al Tratado de Versalles de 1919, por considerar injusto y humillante el tratohacia Alemania.
Surge entonces un joven líder dispuesto a entregar su vida para el resurgimiento de Alemania. Hitler intentó imitar el golpe de estado de Mussolini el ocho de noviembre de 1923, pero no le salió bien, y al día siguiente el gobierno bávaro mandó disparar sobre Hitler, Ludendorff, y sus hombres. Hitler fue herido y también condenado a pasar cinco años en prisión en 1924. Aprovechó...