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Páginas: 18 (4256 palabras) Publicado: 7 de noviembre de 2013
República Bolivariana de Venezuela
Ministerio del Poder Popular para la Educación
Aldea Manuel Felipe Rúgeles
Estudio Jurídico Semestre IV





Accidentes de Trabajo



Triunfadores
Briceño Maidelyn C.I. 13.101.534
Guerra Alba C.I. 84.402.512
Montiel Dalitza C.I. 19.916.298
Romero Leonel C.I. 11.721.852



Machiques, 29/04/13
Introducción

            Este trabajo tienela finalidad de profundizar el estudio de los accidentes de trabajo y las enfermedades, tema de nuestra legislación laboral estimado en la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo y en su reglamento parcial. Sin menoscabo de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela y la Ley Orgánica del Trabajo que establecen los principios básicos del trabajo y susrelaciones y el desarrollo de este como hecho social, la LOPCYMAT es la ley especial que rige y reglamenta todo lo relacionado con las mejores condiciones laborales y establece los procedimientos y practicas más adaptadas a las nuevas situaciones de trabajo.




















ESQUEMA

1. Teoría del riesgo laboral y responsabilidad patronal
2. Definición de la ley orgánica altrabajo
3. Definición De La Ley Orgánica De Prevención Condiciones Y Medio Ambiente Del Trabajo (LOTCYMAT).
4. Prueba en accidente de trabajo y de enfermedad ocupacional
5. Prestaciones y otras indemnizaciones.





















DESARROLLO

1. TEORÍA DEL RIESGO LABORAL Y RESPONSABILIDAD PATRONAL
La teoría del riesgo es una teoría con la cual se pretende establecerun criterio adecuado para los fines del derecho y de las necesidades sociales de nuestra época por medio del cual determinar cuáles son los responsables de un daño ocasionado a una persona  natural o jurídica que no tenía por qué soportar.
Este criterio se estableció debido a la necesidad de lograr un criterio que no tuviese las mismas dificultades que tiene la noción de culpa que reinabaanteriormente en el campo de la responsabilidad civil. En efecto, la noción de culpa era insuficiente ya que en muchas ocasiones es casi imposible determinar quién fue el que ocasionó el hecho dañino, en especial teniendo en cuenta que en nuestra época, debido a la tecnificación, al crecimiento de las ciudades y la complejidad de nuestra sociedad, determinar quién tiene la culpa puede ser una tareainmanejable.  Así ocurre, por ejemplo, en materia de accidentes de tránsito, porque con la teoría del riesgo están incluidos: el conductor, el propietario del vehículo, la empresa afiladora y hasta la empresa Leasing, porque entre todos crearon un riesgo. El conductor ejerce la actividad riesgosa y se lucra de ella, el propietario se lucra de esa actividad riesgosa, la empresa afiliadora se lucrade esa actividad riesgosa y la empresa Leasing también se lucra de esa actividad riesgosa, pero no únicamente porque se lucran son responsables, sino porque crean el riesgo. Entre todos se hacen responsables por los daños causados. Estas situaciones son las que salva la teoría del riesgo. Con esta teoría ya no se pretende que sea una persona el directamente responsable del daño causado, sino todosaquellos que en determinado momento tomaron la decisión de asumir ciertos riesgos dentro de los que sus consecuencias se encontraba el que pudieran generar daños como el que se efectúo en el caso concreto.
1.1. RIESGO LABORAL
Podemos definir “riesgo” como la probabilidad de obtener un resultado desfavorable como consecuencia de la exposición a un evento que puede ser casual, fortuito o inseguro. El“riesgo” es la posibilidad de ocurrencia de un siniestro, el cual puede ser causado o no, directo o indirecto de una acción, sea este efecto de una imprudencia, impericia o negligencia de quien la realiza. A los fines legales pertinentes, cuando se trata de una “imprudencia” del trabajador, cumplidos los requisitos de notificación de riesgo y comprobada la acción imprudente, el patrono está...
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