Hoja
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Introducción Poco ha sido escrito sobre la eficacia del lugar de trabajo dental. En la publicidad o boletines informativos comerciales de la práctica dental, abundan artículos sobre mejoras en la producción, organización administrativa, control de la infección, y relaciones del personal. Sin embargo, ningún sistema a unido este conceptode eficacia en la práctica dental. | |
Ya en los 40’, se predijo una escasez de dentistas en los Estados Unidos. Se esperaba que la población aumentara dramáticamente durante las próximas dos décadas, y no se esperaba que el número de dentistas aumentara en forma proporcional con el aumento de la demanda de servicios. Para evitar la escasez de dentistas, el Congreso Estadounidense fomentó elnúmero de escuelas dentales para paliar la situación. Además, se patrocinaron muchos programas en las escuelas dentales por el Servicio de Salud Pública para aumentar la eficacia y productividad en la práctica dental, sin que la calidad de prestación estuviese afectada. Un programa en la Escuela Dental de la Universidad de Alabama, producía el concepto de cirugía o práctica dental a cuatromanos que hasta le fecha se ha mantenido y han adoptado otras escuelas dentales y es practicado por dentistas a nivel nacional e internacional.Los beneficios Incluyen: * Hay un aumento en la eficacia del dentista en la atención dental, a través del uso intensivo del asistente dental. * Hay una disminución en las tensiones musculares involucradas con la práctica dental, disminuyendonotablemente la fatiga por trabajo, debido a que el dentista y asistente trabajan sentados, con postura equilibrada. * El dentista puede concentrar su habilidad y juicio en las tareas prioritarias que necesita el paciente. Relegando todas las tareas menores al asistente detal. * El concepto de atención dental a cuatro manos descrito por el Dr. G. E. Robinson. Determinó que la producción puedeaumentarse por lo menos un 100% y simultáneamente disminuir la fatiga y la tensión en un 50% a un 70%.En los párrafos siguientes se describirá los principios de la atención dental a cuatro manos, las áreas de actividad, simplificación de trabajo y economía de movimiento. También cubriremos la selección de la Unidad Dental según el criterio establecido por la investigación de la Escuela dental dela Universidad de Alabama.
El ConceptoEl mayor problema a enfrentar por los dentistas en su práctica cotidiana es: * la necesidad de minimizar tensión y fatiga y * la necesidad de mantener o igualar la productividad sin sacrificar la calidad de su trabajo. Este sistema de tratamiento dental a cuatro manos está basado en los siguientes principios: 1. Las POSICIONES: El dentista, yayudante realizan su trabajo sentados al lado del paciente en forma apropiada. Evitando trabajar parados con incómodas posiciones. 2. La UTILIZACIÓN AUXILIAR: El operador usa las habilidades de ayudante para realizar tareas periféricas de apoyo a su trabajo en una jornada completa. 3. Las ORGANIZACIONES del TRATAMIENTO: Cada aspecto del tratamiento del paciente está organizado y simplificadopara aprovechar al máximo la posición del operador y asistente. 4. La UNIDAD DENTAL ó Equipo Dental usado se selecciona cuidadosamente y se posiciona para permitir al profesional y asistente operar con los principios de simplificación de trabajo y economía del movimiento. Las posiciones | No es suficiente que el operador y el ayudante se sienta meramente durante el tratamiento del paciente.Ellos deben adherir al principio de postura equilibradaEl ayudante se sentará igualmente con la postura equilibrada. La única diferencia es que sus pies descansan en el anillo del taburete auxiliar, y que su posición, normalmente es 20 ó 25 centímetros más alta que el operador. |
Se posicionan los pacientes con su cabeza en el área más alta del sillón dental y en posición supina para la...
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