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5 pistas para hacer una carta de presentación perfecta para tu currículum
Tu carta de presentación es la primera cosa que los posibles empleadores verán. Por tanto, sabiendo que ésta incide en la decisión de tu probable jefe, debes realizarla de una manera óptima y atractiva


Destaca tus logros en tu carta de presentación. Foto: sxc.hu
Recuerda que tu capacidad se demuestra con los logrosconseguidos y el impacto o la creación de valor, aspectos que deben destacarse en tu currículum
Una carta de presentación perfecta atrae al lector a continuar en la lectura de tu currículum vitae, es por ello que es fundamental que no existan errores, que esté bien redactada y que no existan faltas de ortografía. Te damos 5 pistas para que hagas que ésta sea perfecta, según indica un artículo deJobacle.com.

1. Personalízala

Aunque puede ser tentador utilizar simplemente un formato de carta de presentación estándar que funcione para la mayoría de los puestos a los que te postules, personalizarla es importante.

Incluir detalles acerca de la posición y la empresa, demostrará que hiciste una investigación previa y oportuna. Indica una razón específica de por qué te gustaríatrabajar para esa compañía o expone un logro reciente tuyo.

2. Destaca los puntos más importantes

Asegúrate de tocar los puntos claves. No tienes que recapitular toda la descripción de los requisitos que se precisan para ocupar un determinado cargos, pero sí los que son más importantes.

3. Hazla breve

Su carta de presentación es el aperitivo y su currículum vitae es el plato principal. Lorecomendable es no dar tanta información al inicio con el fin de despertar el interés en el lector por revisar tu hoja de vida.

4. Enfócate en las recomendaciones, si las tienes

Si hay un empleado que te ha recomendado en un puesto de trabajo, asegúrate de mencionarlo en tu carta.

Una recomendación de un empleado que se desempeña ya en la empresa, permite que el empleador piense que eresun talento potencial que te ajustarás adecuadamente a la compañía.

5. Corrígela

Si deseas verdaderamente obtener un empleo, no te limites a depender del corrector ortográfico. Realiza una breve revisión de la estructura de redacción que usaste, de los signos de puntuación y de la ortografía.


















¿Cómo hacer tu Curriculum?

Para hacerlo es importante quepienses en el objetivo principal de este documento: motivar al entrevistador y convencerlo de que eres la persona adecuada para ocupar la vacante disponible


¿Cómo hacer tu curriculum? Foto: Banco de imágenes
La confianza que tienes de ti mismo se refleja en tu forma de escribir, cuando te sientes a armar tu CV debes concentrar tu atención en los logros y aciertos que has realizado
Para buscarempleo lo primero que debes hacer es redactar un excelente curriculum vitae y antes de hacerlo es muy importante que pienses en el objetivo principal de este documento: motivar al entrevistador y convencerlo de que eres la persona adecuada para ocupar la vacante disponible.
Para lograrlo debes tener bien claro qué sí y qué no debes incluir en tu CV.
Cómo estructurarlo
Existen tres maneras depresentar un Curriculum Vitae:
Cronológica (la información laboral se organiza por fechas)
Funcional (la información se organiza por temas)
Mixta (comienza como un currículum funcional para después dar paso al cronológico)
Contenido
Los puntos básicos que debe tener tu currículum son:
Nombre
Edad
Contacto (dirección, teléfono particular, teléfono móvil)
Formación académica (tus últimosestudios, con nombre de la institución y título recibido)
Formación profesional (no sólo empleos anteriores, también incluye cursos, talleres, servicio social, entre otras actividades extracurriculares)
Idiomas
Paquetería digital
Procura:
Ser objetivo en tu redacción. Escribe sin usar adjetivos calificativos y no apruebes ni niegues situaciones. Esto es para que cuando el entrevistador lea...