Hola
1) Proporcionar debida información doctrinaria y legal sobre procesos administrativos y jurisdiccionales en materia de trabajo.
2) Capacitar a los estudiantes para asesorar ypatrocinar empresas, trabajadores y organizaciones sindicales en el área del Derecho del Trabajo.
PROCESO: CONCEPTO
Ir hacia adelante. Tiene un principio y un fin.
Realización de actos pre –ordenados, para la obtención de un fin querido.
Posee dos características:
Temporalidad: Conciencia del transcurso del tiempo, tránsito, progreso hacia algo.
Vocación de Arribo: Tendencia a alcanzarun fin, obtener una meta.
DIFERENCIAS ENTRE PROCESO Y PROCEDIMIENTO
* Especie
Siempre tiene un fin
Principios: exclusividad y obligatoriedad
Independencia
ImparcialidadContradicción y audiencia bilateral
Publicidad
Obligatoriedad de procedimientos establecidos por ley
Motivación de Resoluciones
Cosa Juzgada
* Género
No siempre tiene fin
Principios:Iniciativa de Oficio o de Parte
Congruencia
Dirección Judicial
Impulso Oficioso
Inmediación
Concentración
Buena fe y lealtad procesales
Economía procesal
Celeridad ProcesalSocialización del Proceso
Preclusión
DERECHO PROCESAL: CONCEPTO
Couture: Rama de la ciencia jurídica que estudia la naturaleza, desenvolvimiento y eficacia del conjunto de relaciones jurídicasdenominadas proceso.
Concepto Tradicional: Valoración secundaria. Conjunto adjetivo de reglas de procedimiento que regulan la tramitación de juicios. Disciplina auxiliar del Derecho Material,básicamente función ordenadora.
Concepto Moderno: Método investido de autoridad para acceder a la Justicia. Un método de razonamiento predeterminado por la Ley, que las partes y el Juez deben seguir paraobtener una sentencia justa.
Alcalá – Zamora y Castillo: Satisface una doble necesidad: Represiva restaura orden jurídico alterado por litigio; Preventiva evita que se perturbe orden público por...
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