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Micro y pequeña empresa









Introducción
En el presente trabajo se dara a conocer las características que definen a una micro y pequeña empresa , como tal se dara a conocer también las organizaciones que apoyan el emprendimientos y las funciones que cumplen dentro de las micro y pequeñas empresas.
Las micro y pequeñasempresas son empresas dedicadas a la producción por menor en la, la cual se produce por la falta de empleo de una persona e asi esta persona quiere emprender con una micro empresa, todo esto se relaciona con un fin de querer producir ganancias a la empresa y poder optar a crear una gran empresa.
Además de cómo una micro y pequeña empresa se financian de manera autónoma y como pueden optar a un créditodel banco o también pueden optar a un proyecto establecido por el estado para emprender.


















Ventajas De La Microempresa
Al igual que la pequeña y mediana empresa es una fuente generadora de empleos.
Se transforman con gran facilidad por no poseer una estructura rígida.
Son flexibles, adaptándo sus productos a los cambios del Mercado.
Desventajas de lamicroempresa:
Utilizan tecnología ya superada
Sus integrantes tienen falta de conocimientos y técnicas para una productividad mas eficiente.
Dificultad de acceso a crédito.
La producción generalmente, va encaminada solamente al Mercado interno.
Ejemplo de microempresas en la república Dominicana.
Vendedores de artesanías.
Buoneros de mercados.
Limpiabotas, vendedores de Flores.
2. La PequeñaEmpresa
Son parte importante de la economía Mundial. Encontramos en ellas los siguientes tipos:
Empresas de estilo de vida:
Estas tienen como propósito ofrecerle a su propietario un modo de vida confortable. Ej. Una pizzeria de un barrio, el florista que vende en una esquina, etc.
Empresas de alto crecimiento:
Buscan superar su condición de empresa pequeña lo antes posible. Son manejadas por unequipo de personas. Otro de sus propósitos es alcanzar grandes utilidades de inversión.
Ventajas de la pequeña empresa.
Motiva a los empleados de corporaciones a formar empresas propias, debido a los bajo salaries y sueldos por la agravación que sufre la economía.
Generación de empleos: Se le atribuye a las pequeñas empresas el mayor porcentaje de generación de empleos de un país. Es por estoque son consideradas como una importante red de seguridad de la sociedad.
Fomento de la innovación: Ej. La navaja de afeitar de seguridad, el reloj de cuerda automática, el helicóptero, el acero inoxidable, la fotocopiadora, etc.
Satisfacción de las necesidades de las grandes compañías: ya que surgen como distribuidoras de las empresas de mayor tamaño, agentes de servicios y proveedores.Ofrecimiento de bienes y servicios especializados: Pues las pequeñas empresas resuelven las necesidades especiales de los consumidores. Ej. Arreglar un reloj, comprar un disfraz, etc.
Constituye una importante herramienta de la economía de servicios, la cual a ido a través de los años desplazando la economía de escala de las grandes empresas.
Consta de una técnica de manufactura asistidapor computadora: La cual le permite ser tan eficientes como las grandes empresas.
Poseen organización y estructura simples, lo que le facilita el despacho de mercancía rápido y ofrecer servicios a la medida del cliente.
Desventajas de la pequeña empresa.
Pagan compensaciones en efectivo y prestaciones laborales relativamente bajas.
El 25% de estos empleos generados son de medio tiempo.
Sus empleados nocumplen con las reglas de modelo corporativo, por tener un bajo nivel de educación.
Las posibilidades de financiamiento no son tan accesibles como las de las grandes empresas.
La pequeña empresa es una entidad independiente, creada para ser rentable, que no predomina en la industria a la que pertenece, cuya venta anual en valores no excede un determinado tope y el número de personas que la...