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Páginas: 2 (492 palabras) Publicado: 10 de noviembre de 2013
El Comité de Seguridad y Salud Laboral (CSSL) es un organismo de participación, cuyo objetivo es regular y vigilar las políticas, programas, desempeño y condiciones en materia de seguridad y saluden el trabajo. El comité está conformado por delegados de prevención, representando tanto a los trabajadores como al empleador. En ambos casos, el número de delegados debe ser igual.

El Comité deSeguridad y Salud Laboral debe realizar reuniones periódicas para evaluar y diseñar planes de acción, dando respuestas efectivas a los procesos que se desarrollan en la producción y que pueden poner enpeligro la salud y la vida del trabajador. Los integrantes de dicho comité deben estar en constante preparación técnica en materia de seguridad y salud laboral.
Dentro de las responsabilidades ytareas del Comité de Seguridad y Salud Laboral tenemos:

• Velar por la vida y la salud del trabajador y trabajadora.

• Planificar tácticas para preservar la vida y la seguridad del trabajador ytrabajadora.

• Reunirse periódicamente para realizar planes y evaluaciones.

• Conocer todos los procesos peligrosos existentes en el medio ambiente laboral.

• Conocer a todos los trabajadores ytrabajadoras de visto y trato, número o cantidad que laboran, lugares donde lo hacen, tiempo laborando.

• Realizar inspecciones periódicas y sorpresivas a las instalaciones.

• Realizar encuestas,estudios, tomar fotografía de los lugares más críticos.

• Los integrantes de dicho Comité deben estar en constante preparación técnica en materia de seguridad e higiene laboral.

• Debedesarrollarse una campaña educativa, comunicativa e informativa, a través de charlas, foros, periódicos, carteleras, afiches, información de las minutas y planes a realizar.

• Debe tener una comunicación yrelación con organismos claves que puedan aportar apoyo a los trabajadores y trabajadoras como: universidades, bomberos, ministerios, Inpsasel, y el Comité de Seguridad y Salud Laboral (CSSL) de...
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