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APUNTES DE CLASES UNIDAD I
CONCEPTOS

HECHO ECONOMICO
Es todo esfuerzo realizado con el fin de obtener recursos para satisfacer necesidades.
ACTIVIDAD ECONOMICA
Es la interacción que existe entre los distintos entes económicos
MEDICION DE LA ACTIVIDAD ECONOMICA.
La actividad económica es necesario medirla y cuantificarla para obtener información sobre su curso, permitiendo guiarla enel sentido correcto.
DOS PROBLEMAS
LA HETEROGENEIDAD DE LOS HECHOS ECONOMICOS.
Los hechos económicos son muy heterogéneos y para medirlos y cuantificarlos tienen que ser expresados en una unidad común, que es la moneda.
LA TECNICA O METODOLOGIA PARA LA MEDICION.
Para medir la actividad económica se requiere utilizar una técnica, esta técnica es la contabilidad.
La contabilidad aplica normas yprocedimientos de uso universal, lo que le otorga uniformidad y universalidad.
CONCEPTO DE EMPRESA
UNIDAD ECONOMICO SOCIAL EN DONDE EL CAPITAL, EL TRABAJO Y LA DIRECCION SE COORDINAN PARA LOGRAR UNA PRODUCCION DE BIENES Y SERVICIOS QUE SATISFAGA LOS REQUERIMIENTOS DEL MEDIO EN QUE ESTA INSERTA Y TAMBIÉN LOS OBJETIVOS PROPIOS DE LA ENTIDAD.



ANALISIS DEL CONCEPTO
UNIDAD ECONOMICO SOCIALFACTORES BASICOS DE LA EMPRESA
EL CAPITAL, EL TRABAJO Y LA DIRECCION
LA COORDINACION DE LOS FACTORES
EL OBJETIVO DE LA EMPRESA
LA PRODUCCION DE BIENES Y/O SERVICIOS
OBJETIVOS DE DESARROLLO PROPIOS DE LA EMPRESA.
CLASIFICACION DE LAS EMPRESAS
SEGÚN SU TAMAÑO
PEQUEÑA
MEDIANA
GRAN EMPRESA
SEGÚN SU GIRO O ACTIVIDAD
INDUSTRIALES.
COMERCIALES
DE SERVICIOS
FINANCIERAS
SEGÚN PROPIEDADDEL CAPITAL.
PRIVADAS
PUBLICAS
MIXTAS


SEGÚN SU CONSTITUCION JURIDICA.
INDIVIDUALES
SOCIEDADES
DE PERSONAS (Resp.Ltda., Colectivas, En Comandita Simple)
DE CAPITALES (Soc.Anónimas, en Comandita por Acciones, Cooperativas.
ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA
ESTRUCTURA.
Se refiere a los niveles que tendrá y a las unidades que se ubicaran en cada nivel
ORGANIZACIÓN.
Se refiere a la asignaciónresponsabilidades, funciones y recursos para que la estructura pueda funcionar.
FUNCIONES.
Toda empresa debe realizar, a lo menos las siguientes funciones básicas:
Finanzas
Producción
Administración
Ventas
EL PROCESO ADMINISTRATIVO
Se desarrolla en los distintos niveles de la empresa y tiene las siguientes etapas:
Planificación
Organización
Ejecución

Control
Coordinación.NECESIDADES DE LA INFORMACION
EL PROCESO ADMINISTRATIVO SE DESARROLLA EN TODOS LOS NIVELES DE LA EMPRESA Y LE PERMITE CUMPLIR SUS FUNCIONES.
PARA DESARROLLAR ESTE PROCESO EN TODAS LAS ETAPAS SE NECESITA DISPONER DE INFORMACION.
LA INFORMACION LA ENTREGA EL SISTEMA GENE-RAL DE INFORMACION O SISTEMA DE INFORMA-CION ADMINISTRATIVA, QUE EXISTE EN TODA EMPRESA.
COMO SUB SISTEMA DE ESTE SISTEMA GENERAL ESTAEL SISTEMA CONTABLE QUE PROVEE A LA EMPRESA DE INFORMACION CONTABLE QUE ES AQUELLA EXPRESADA EN TERMINOS MONETARIOS.
CONCEPTO GENERAL DE SISTEMA
SISTEMA ES UN CONJUNTO DE ELEMENTOS QUE INTERACTUAN ENTRE SI, COORDINADAMENTE, CON EL FIN DE LOGRAR UN OBJETIVO COMUN.
UN SISTEMA PUEDE ESTAR FORMADO POR UNO O MAS SUBSISTEMAS.
TODO SISTEMA TIENE TRES ELEMENTOS BASICOS:
UNA CORRIENTE DE ENTRADA
UNPROCESO
UNA CORRIENTE DE SALIDA
UN ENTORNO CON EL QUE SE RETROALIMENTA
CONCEPTO DE SISTEMA CONTABLE
SISTEMA CONTABLE ES UN CONJUNTO DE ELEMENTOS:
FORMALES
MATERIALES Y
HUMANOS

ESTOS ELEMENTOS INTERACTUAN ENTRE ELLOS CON EL FIN DE:
PROCESAR LOS DATOS QUE EMANAN DE LAS TRANSACCIONES QUE REALIZA UNA EMPRESA Y
ENTREGAR INFORMACION PARA LA GESTION.
COMO TODO SISTEMA TIENE LOS TRESELEMENTOS BASICOS:
CORRIENTE DE ENTRADA
PROCESAMIENTO
CORRIENTE DE SALIDA
UN ENTORNO QUE LO RETROALIMENTA
ESTE SISTEMA FUNCIONA MEDIANTE EL DESARROLLO DE UNA TECNICA LLAMADA CONTABILIDAD.
CONCEPTO DE CONTABILIDAD
CONTABILIDAD ES UNA TECNICA AUXILIAR DE LA ECONOMIA Y LA ADMINISTRACION, QUE MEDIANTE EL REGISTRO METODICO Y SISTEMATIZADO DE LOS HECHOS ECONO-MICOS QUE REALIZA UNA EMPRESA ENTREGA...