Holdings Truts Cartels

CONCENTRACION
DE CAPITALES EN
GRANDES
CORPORACIONES

TRUST
Un trust es un compendio de entidades legales
unificadas en una gran empresa de un mismo
sector y misma producción, con el fin de teneruna
administración única, traspasos de activos
beneficiosos, etc. El fin último de un trust es reunir
a todas las empresas que se pudiesen hacer
competencia entre sí y consecuentemente eliminar
dichacompetencia. Al ser una única empresa
proveedora de un determinado bien, se puede
manejar el precio según sus intereses, ya que la
única empresa que puede satisfacer la demanda es
el trust. Se puedeconsiderar un sinónimo del
monopolio, en el que una empresa se hace con todo
el comercio de un sector específico.

asocian de esta
manera adquieren
una posición
dominante en el
mercado que les
permitecometer todo
tipo de abusos,
vulnerando los
derechos de los
clientes o
consumidores y de
sus competidores.
En estados unidos, se
sancionó una ley en
1890 que prohíbe la
conformación de
trust. Dichanorma
fue impulsada por el
senador John
Sherman, por lo que
suele conocerse como
ley Sherman.

CARTEL
Un cartel, básicamente, consiste en un tipo de situación
empresarial en la cual un grupo de empresascontrolan gran
parte de la producción en un mercado con el objetivo de:
- Eliminar o limitar la competencia dentro de un
determinado mercado en relación con la competencia que
existiría en situaciónde libre mercado sin existir este tipo de
acuerdos entre las distintas compañías.
- Controlar la oferta en el mercado a través del mayor
control sobre la producción.
- Consecución de mayor poder demercado y mayor
beneficio por parte de los productores, en perjuicio de los
intereses de los consumidores.
 

HOLDING
El holding es una compañía que controla a varias empresas, la
forma más común decreación de holding se produce cuando
una persona física o jurídica adquiere acciones de varias
empresas.
El holding se beneficia de ventajas fiscales, ya que, las cargas
fiscales de varias empresas...