hsitoria

Escuela preparatoria oficial no. 140
Materia:
Historia
Nombre del alumno:
Alex Arriaga cantinca
Docente:
González herrera Filiberto
3° II
Definición de un rey
El Rey, también llamado y conocido como monarca, es el jefe de estado de un país en el cual la monarquía es la forma de gobierno imperante. Este tipo de poder, según las creencias que muchos sostenían en el pasado, tenía unorigen preeminentemente divino y la persona que lo recibía debía cumplir con esta obligación perpetuamente, es decir, hasta que su muerte o alguna razón de fuerza mayor se lo impidiesen y su transmisión es hereditaria.
Es el jefe, en algunos casos simbólico, de un país cuyo sistema de gobierno recibe el nombre de monarquía. Puede ser jefe de una etnia o de un país y a veces ostenta el papel de jefe deEstado.
CARACTERÍSTICAS DE UN REY
Sanciona y promulga las leyes, convoca y disuelve las Cortes Generales y convoca elecciones, convoca los referéndum, propone al candidato a Presidente del Gobierno y lo nombra, nombra a los miembros del Gobierno a propuesta del Presidente, confiere los empleos civiles militares y los honores, expide los decretos del Consejo de Ministros es el mando supremo delas Fuerzas Armadas, ejerce el derecho de gracia y es el Alto Patronazgo de las Reales Academias. Acredita a los embajadores nuestros en el extranjero y los extranjeros serán acreditados ante él, declara la paz y la guerra
Consejo de indios
El Real y Supremo Consejo de Indias, conocido simplemente como Consejo de Indias, fue el órgano más importante de la administración indiana (América y lasFilipinas), ya que asesoraba al Rey en la función ejecutiva, legislativa y judicial. Se formó en 1511 como una sección dentro del Consejo de Castilla para más tarde, en 1524, conformarse una entidad propia.No alcanzó a tener una sede física fija, sino que se trasladaba de un lugar a otro con el Rey y su Corte. Este consejo actuaba con el monarca y, en algunas materias excepcionales, actuaba solo.Estaba integrado por
Un Presidente: se reunía todas las semanas con el rey (generalmente los sábados a las 10 de la mañana) para el trámite de la "consulta", que consistía en informarle someramente de las materias tratadas en el consejo.
Los 12 Consejeros de Indias: letrados, gente versada en ciencia jurídica y eruditos en temas americanos, la gran mayoría eran hombres con experiencia comofuncionarios en las Indias y los menos, expertos en legislación indiana.
PERSONAL DE PLANTA DEL CONSEJO DE INDIAS:
Un Fiscal: cargo ejercido por el Consejero más nuevo, era el encargado de velar por los intereses de la Corona.
Dos Secretarios, un Secretario del Perú y otro Secretario de Nueva España; los Oficiales de los Secretarios: Trabajan todos en el manejo de papeles.
Un Escribano: encargado deredactar las declaraciones de los acusados en los juicios en los tribunales.
Un Gran Canciller: cargo creado por Carlos I para favorecer a un amigo suyo. Este se encargaba de custodiar el sello real. Debía refrendar con el sello todos los documentos oficiales del Consejo de Indias, cobrando una tasa por cada timbre que colocaba.
Relatores: de uno a tres en algunas épocas, no eran de número fijo.Contadores: de uno a tres en algunas épocas, no eran de número fijo.
Un Astrónomo: tenía conocimientos de las estrellas, debido a que esto se consideraba de gran importancia.
Un Cosmógrafo: tenía por misión poner en conocimiento del Consejo de Indias todo lo relativo a los descubrimientos que se iban haciendo en el Nuevo Mundo.
Un Cronista o Guionista Mayor de Indias: tenía por misiónescribir la historia de Indias.
Un Abogado de pobres.
La Real Casa de la Contratación de Indias
Fue una institución que se estableció en 1503, creada para fomentar y regular el comercio y la navegación con los territorios españoles en Ultramar. Estableció un asiento que dio como fruto un monopolio de comercio español con las Indias. Algunos períodos entre el siglo XVI y el XVIII llegaba a recibir...