humano

CIENCIA Y TÉCNICA CON HUMANISMO
1¿Crisis?
OBSTÁCULOS Y OPORTUNIDADES
2¿Etapa histórica en la que se encuentra el mayor conflicto entre ciencia, técnica y humanismo?
MODERNISMO
3¿Mitos de lamodernidad?
SON LAS CREENCIAS ADQUIRIDAS POR SER REPETIDAS POR LA MAYORÍA.
4¿La afirmación y desarrollo e la ciencia moderna han sido posibles gracias a la definición autónoma de?
SUS OBJETOS YMÉTODOS
5¿Qué es humanismo?
ES LA ACTITUD REFLEXIVA ANTE LAS CIENCIAS LA CUAL BUSCA DIRIGIR EL RUMBO AUTÓNOMO QUE ESTAS HAN TOMADO A LO LARGO DE LOS SIGLOS.
6¿Toda actividad humana traducible a laoferta y la demanda, el trabajo y la uniformidad del capital abstracto es?
EL DINERO
7¿La información acumulativa y en exceso conduce directamente a?
LA PERPLEJIDAD
8¿Ene la medida que se da uncrecimiento tecnológico?
SE CIERNE EL ASPECTO DEL DESEMPLEO
9¿la juventud actual se define como?
GENERACIÓN X
10¿La creatividad humana se encuentra en?
LOS INDIVIDUOS CONCRETOS
11¿La sociedadhumana se constituye sobre la base de?
CONFIANZA, RESPETO Y AMISTAD
12¿El reto del Humanismo consiste en?
EL CONOCIMIENTO QUE LOS HOMBRES TIENEN ACERCA DE SI MISMOS
13¿La posmodernidadpretende?
UN PROGRESO SOCIAL MEDIANTE UNA CIENCIA Y UNA TÉCNICA CON HUMANISMO
14¿Los principios del humanismos son?
PRINCIPIO DE GRADUALIDAD, DE PLURALISMO, DE COMPLEMENTARIEDAD Y DE SOLIDARIDAD15¿Pluralismo?
LA CAPACIDAD DE VER LOS DIFERENTES ASPECTOS DE LA REALIDAD SIN PERDER LA VISTA DE UNIDAD

16¿Solidaridad?
LOS PRINCIPIOS DEL HUMANISMO MÁS TRASCENDENTES PARA LA EMPRESA DEL TERCER MILENIO17¿Modelo que descubre las oportunidades del futuro?
MODELO TECNOLÓGICO
18¿Estructura que se pretende cambiar dentro de la empresa?
LA ESTRUCTURA VERTICAL
19¿es el área empresarial que invitaa participar, crear y aportar para mejorar los procesos de trabajo?
ÁREA DE MOTIVACIONES
20¿Se debe resaltar en la nueva empresa?
VALORES MORALES Y ÉTICOS CONTEMPLADOS EN UNA TEORÍA HUMANISTA...