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Páginas: 2 (352 palabras) Publicado: 24 de junio de 2014
organigrama
donde estamos?
ü coca-cola es una bebida con gas. es una de las marcas comerciales más identificable y vendida en todo el mundo, disponible en más de 200 países, y es el refresco másvendido en todos menos tres de esos países y pedida en mas de 80 idiomas.
ü las oficinas centrales de la compañía (the coca-cola company) están en atlanta, georgia, en los estados unidos. lasacciones de the coca-cola company son cotizadas bajo el símbolo ko en la bolsa de nueva york. el mayor rival de coca-cola es pepsi, quienes empezaron como sus imitadores a principios del siglo xx.
ü casamatriz de (the coca-cola company)
ü atlanta, georgia
atlanta georgina
1. Credo.
Creemos que nuestra primera responsabilidad es para con nuestro consumidores quienes deben recibir productos decalidad y aprecios razonables; ya que nos debemos a ellos es por ello que las transmisiones deben de llegar con total claridad y objetividad posible.
Estrategias Corporativas:• Mantener una coordinaciónefectiva con The Coca-Cola Company.• Desarrollar el mercado en sus franquicias, buscando el aumento en el consumo per cápita de los productos que comercializa.• Ser un productor eficiente en susoperaciones, manteniendo estructuras comerciales y de distribución enfocadas al mercado y los consumidores.• Mantener colaboradores comprometidos con los objetivos y las estrategias de la Compañía.
2.Lema?.
Coca-Cola Embonor S.A se esfuerza por “mantener y reforzar su liderazgo como embotellador y distribuidor de bebidas analcohólicas, buscando además, maximizar la rentabilidad en el largo plazo”.El principio fundamental de éxito de las franquicias Coca-Cola es el de ganar y ganar.
3. Ritos y rituales.
Rito: Se llevará control estricto sobre los hábitos y patrones de consumo de losclientes a fin de determinar los niveles de aceptación de los productos Coca-Cola.
Rituales.:
Aumentar el presupuesto para la repetición de las trasmisiones por televisión, radio, revistas, periódicos,...
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