Idea 1
El servicio que se quiere implementar en la empresa seleccionada quiere lograr los objetivos de prevenir elestrés de la empresa, así también generando un buen trato entre pares. Es así como dentro del proyecto y objetivo es incluir a todo el personal de la empresa, sin importar el orden jerárquico, cargo,funciones que desempeñe, ya que todos merecen de una distracción; agregando que nuestro enfoque como especialistas en recursos humanos es velar por el bienestar de los trabajadores. Así también, no estamosajeno a problemas los cuales nos conllevan a un mal día, siendo éste el punto importante, por el cual nuestro proyecto generará instancias de desahogo y encuentro con aquellos que dentro deresponsabilidades laborales consideramos amigos como aquellos que pueden generar una excelente empatía sin tener la absoluta “amistad”.
Los instrumentos a considerar dentro del proyecto son: sillonesmasajeadores, vídeo juegos (Xbox), sillones de descanso, quincho para zona de fumadores, sillas de parque, saco de boxeo para aquellos que les gusta liberar tensiones, mesa de taca taca y ping pong, teléfonosfijos.
Aquello estará dividido por zonas: Zona de descanso, zona de entretención, zona libre (incluyendo a los fumadores).
Zona de descanso: Sillones de descanso, sillones masajeadores, teléfonosfijos.
Zona de entretención: Xbox con Kinect.
Zona libre: Sillas de parque, mesa de taca taca, mesa de ping pong, zona fumadores
Estudio Mercado
La empresa escogida para dicho proyecto es: aramark S.A(como política de empresa el nombre de ésta va con minúscula), cuenta con una cantidad de 19.710 trabajadores a nivel nacional.
Este proyecto beneficiara a 259 de la sucursal central ubicada en Avda.del Cóndor 760, Ciudad Empresarial, Huechuraba, siendo sus porcentajes de:
95% primera línea y staff administrativo
36,8% género masculino
63,2% género femenino
67,69% son un rango de 18 a 45 años...
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