Ideal Moral - Ética en negocios

Páginas: 3 (612 palabras) Publicado: 22 de octubre de 2013
EL DEBATE INARTICULADO => IDEAL MORAL

Aceptación de un relativismo bastante acomodaticio, todo el mundo tiene sus propios valores y es imposible argumentar sobre los mismos, pero no deben ponerseen tela de juicio los valores del otro, ya que son su elección y debería ser motivo de respeto.

El relativismo era en sí mismo un vástago de un forma de individualismo, cuyo principio es algoparecido a “todo el mundo tiene derecho a desarrollar su propia forma de vida, fundada en un sentido propio de lo que realmente tiene importancia o valor.”

El relativismo adoptado hoy en día constituyeun profundo error y en ciertos aspectos se autoanula, la cultura de la autorrealización ha llevado a muchos a perder de vista aquellas preocupaciones que les transcienden. La autorrealización sostieneel ser fiel a uno mismo, en una comprensión específicamente moderna del término.

AUTORREALIZACIÓN => AUTENTICIDAD => IDEAL MORAL

El ideal moral es una descripción de lo que sería un modo devida mejor o superior, en el que mejor y superior se definen no en función de lo que se nos ocurre desear o necesitar, sino de ofrecer una norma de lo que deberíamos desear.

Al adoptar un ideal, lagente de la cultura de la autenticidad, presta apoyo a un cierto tipo de liberalismo, que ha sido abrazado también por muchos otros. Se trata del liberalismo de la neutralidad, uno de sus principiosbásicos es que una sociedad liberal debe ser neutral en cuestiones que atañen a lo que constituye la vida buena.

Algo que afecta los ideales es el subjetivismo moral en nuestra cultura, por ello seentiende la visión según la cual las posturas no se fundan en modo alguno en la razón o en la naturaleza, sino que son adoptadas por cada uno de nosotros porque nos sentimos ligados a ellas. Sin embargohay que considerar que en muchos casos la razón no puede mediar en disputas morales, se pueden apuntar ciertas consecuencias de una posición en las que no todos piensen lo mismo.

Otros factor...
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