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Cuatro buenas maneras de hacerte notar con tu jefe | Monster

28/05/12 09:47

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Cuatro buenas maneras de hacerte notar con tu jefe
De Barbara Reinhold, Colaboradora de Monster

Esperemos quehayas dejado de vivir con la ilusión de que si eres talentoso y trabajador, las personas se darán cuenta
mágicamente de tu talento y esfuerzo, y sólo por ese hecho recibirás tu justa recompensa.
Hay muchas cenicientas allá afuera que viven con la esperanza de que el príncipe azul de los ascensos y las promociones llegará al
trabajo en cualquier momento. Esas personas se deprimen y vivendesilusionadas con el paso del tiempo ya que conseguir un
ascenso significa ser visto, notado, y eso es algo que no ocurre por sí mismo. Está en tus manos hacerlo posible y para ello puedes
recurrir a estas cuatro estrategias que puedes utilizar con la mayor frecuencia posible:
Ofrécete para realizar pequeñas tareas
Manténte alerta a las oportunidades que te permitan hacer alguna o todas las siguientescosas:
- Demostrar tus mejores habilidades
- Expandirte o crecer de alguna manera
- Unir esfuerzos con los intereses más importantes de tu jefe
Presta mucha atención para que puedas ver el momento en que las oportunidades surjan. Asegúrate de llegar antes de que los
demás descubran que la oportunidad existe.
Di lo que piensas al menos tres veces en cada reunión a la que asistas. Si eresintrovertido, esto puede parecerte un poco excesivo
pero hay maneras en las que te puedes entrenar y preparar. Este es un mundo dominado por extrovertidos, donde las personas a
las que les toma más tiempo formular sus pensamientos con frecuencia descubren tarde que la conversación ha virado en otra
dirección sin oportunidad para responder a tiempo.
Esta es una solución simple: Hazte de la agendacon anticipación, tómate tu tiempo para leerla con calma y llevar notas a las
reuniones con tus ideas y sugerencias. Un simple vistazo a tus notas durante el debate en una reunión puede traer puntos
sugerentes a la mesa. Si permaneces en silencio, algunos pueden asumir que no está pasando nada por tu cabeza. No dejes que
nadie piense eso, especialmente tu jefe.
Manténte informado y demuéstraloHoy día es sencillo mantenerse informado. Lee, navega por internet o platica con colegas de tu profesión; manténte actualizado y en
contacto con lo que está sucediendo en tu campo. Al mismo tiempo, cerciórate de que en tus conversaciones, memos o cualquier
medio de comunicación importante en el trabajo, dejes huella de lo que has aprendido y algunas conclusiones personales sobre lainformación que has acumulado. Tómate tu tiempo para reflexionar sobre algunas ideas útiles y después asegúrate de compartirlas
con los demás.
En las organizaciones hoy día, estar informado acerca de lo que ocurre a lo largo de la semana es solamente una parte del trabajo.
La otra es tener visión para planear en base a esos conocimientos; la gente recompensada con ascensos y promociones es aquella
quetiene visión para ser estratégicos más que reactivos.
Documenta tus éxitos
Hazle saber a la gente que te rodea todo el tiempo qué es lo que está sucediendo y conviértelo en una rutina. Cuando estés por
entrar a una reunión con alguien, cerciórate de que la agenda de trabajo sea clara. En caso necesario, envía un correo electrónico
para confirmar quién está haciendo qué y envía copia a las...