Identidad Corporativa

Maca: conocer, reconocer y memorizar
Imagen: Representación figurativa ya sea visible, audible táctil u olfativa
Empresa (modelo)

DG (representación)

Imágenes materiales:
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Percepciones: Representan elementos así mismos
Seres
Objetos
Acontecimientos
Imaginación: Percibidas por los sentidos
Audible
Visible
Olfativo
Táctil

Identidad: Diferenciarse de los demás, lo mismo,es el ser o el ente, constituye su misma esencia, Hace
diferente a los demás.
Entidad: Organización
Identidad: Ejercicio multidisciplinario para la diferenciación
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Identidad humana: Es el ser humana, debe de sentirse atraída hacia ella (trato que le dan al
usuario)
Identidad sintética: Representación visible externa (icónico, lingüístico, cromático)
Identidad verosímil: Creer,verdad (cumplir con lo que promete) ver una empresa e identificarlo en
base a lo que promete (nos ofrece)

Imagen grafica de identidad: signos que surgen a través de una metodología para asi poder representar la
empresa.
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Antecedentes básicos : nace en Europa, antes e la bauhaus (1919-1935)
Primer identidad corporativa A.E.G
Bauhaus: Trasladar el arte a los medios comunes
Fundada porWalter Gropius en Weimar
Enfocada al constructivismo
Se transformo en base a las corrientes de E.U a Identidad corporativa

Identidad Corporativa: Es uno de los mejores ejemplos del fenómeno cultural del diseño
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En el siglo X, nace la I.C ( alfareros)
Edad Media , Marca (marca de fabricas)
2° Guerra Mundial , Marca - I.C
1985, Marca – I.C – Imagen Global

Entidad = ente =organismo =organización: no depende de su naturaleza la cual depende se una
organización
Ent. Personal: Representacion de su personalidad
Ent. Profecional:
Ent. Institucional: No hay fines de lucro directo
Ent. Corporativa: Se conjugan Instituciones
Empresa: naturaleza económica por excelencia
Corporación: Expandir mercado
Institución: Administra y gestiona sin fines de lucro directo (no cobra peroreciben apoyo del
gobierno o donativos)

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Identidad – imagen: subjetivas
Realidad – comunicación: objetivas

Realidad: Todo lo que existe tangible (personal, maquinas, edificio, transporte, etc.)
Identidad: Todo aquello que es intangible (Objetivo, misión, visión, etc.)
Comunicación: Elemento imprescindible (mensajes emitidos)
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Interna: relación del personal
Externa: Publicidadal usuario

Imagen: Es la que la gente quiere y construye (generada por el usuario)
Realidad – identidad: congruencia de lo que ofrezco de mi empresa y lo que tengo
Realidad – Comunicación: Ofrecer comunicación interna y externa
Identidad – Comunicación: Reconocer la personalidad interna para así transmitirla correctamente
Identidad –Imagen: Que todo lo que le ofrezco al usuario es lo que soyComunicación – Imagen: La comunicación sea lo mejor comprensible para el usuario
Realidad – Imagen: La imagen que tiene el usuario de mi es lo que tengo que ser

Norberto Chaves
Nombre
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Identificación: Nombre tal cual
Denominación: Nombre tal cual
Descriptivo: Al leer te dice a lo que se dedica
Simbólico: Representado por imagen
Patronímico: Empresa con nombrepersonal
Toponímico: Lugar de origen localización
Contracción:

Logotipo: Versión estable del nombre de marca (tipográfico 100%)
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Logotipo tipográfico estándar: el nombre de la empresa esta escrito de manera normal
con alguna familia tipográfica preexistente y de uso libre.
Logotipo tipográfico retocado: el nombre se escribe con alguna tipografía regular pero se
le aplicaarreglos particulares para aumentar su singularidad.
Logotipo tipográfico exclusivo: el logotipo se ejecuta con una familia tipográfica propia y
diseñada por encargo y especialmente para el caso.
Logotipo tipográfico iconizado: En este modelo de identificación se remplaza alguna letra
del logotipo por un icono formalmente compatible con dicha letra o con la actividad de la
empresa.
Logotipo...