identidad corporativa

¿Cómo se genera una imagen corporativa?
La imagen corporativa es la manera por la cual la empresa trasmite quién es, qué es, qué hace y cómo lo hace, actualmente uno de los elementos másimportantes que las compañías tienen a su disposición para hacer explicar a su público quienes son, a que se dedican y en que se distinguen de la competencia.

Personalización: A la hora de comenzar tuempresa es esencial que te preguntes cuál será tu mercado neta o público objetivo, es decir, quiénes serán tus potenciales clientes. Una vez determinado eso, puedes definir cómo quieres proyectarte. Porejemplo, ¿quieres destacar por ser una marca conservadora y tradicional o juvenil y original?

Continuidad visual: La identidad corporativa debe ser una entidad global que ayude a diferenciarte de lacompetencia. Para construirla debes elegir los colores y formas que te caracterizarán y que utilizarás en diferentes elementos para crear esta continuidad visual (diseñar los logos, crear la páginaweb, en las campañas publicitarias, por ejemplo). El color y la forma deben ser constantes en todos los aspectos de desarrollo gráfico.

Cuidado del detalle: Hay aspectos generales que sonimprescindibles, sin embargo, nunca hay que descuidar los detalles que son los que finalmente hacen la diferencia. La impresión de tarjetas con el logo de tu empresa y datos de contacto, papelería (encabezadode folios, presupuestos, facturas, sobres, por ejemplo), uso de firma corporativa en los correos electrónicos. Una buena presentación de estos elementos siempre dejará una impresión positiva en elcliente.

Solidez: Una imagen corporativa sólida debe permanecer en el tiempo. Los clientes gradualmente se familiarizan con la esta identidad, y si se cambia de forma precipitada perderás elreconocimiento y consistencia que has ganado. Normalmente las imágenes corporativas ya creadas sólo se cambian en casos en los que se necesita una modernización o adaptación al mercado y son sumamente...