IGUALDAD

Páginas: 2 (385 palabras) Publicado: 20 de octubre de 2015
Derecho a la Igualdad
Emmanuel (Narrador) Una empresa tiene una vacante en gerencia y decide hacer entrevistas para dar el empleo a alguien más. Se presenta una persona a solicitar bacante.FRANCISCO (Persona) Disculpe las molestias soy David vengo por la entrevista de trabajo.
JHONY (GERENTE) * si señor pase a la oficina del jefe ahí lo atenderán, es ahí en la siguiente puerta
FRANCISCO(Persona) gracias
JHONY (GERENTE) para servirle
Emmanuel (Narrador) Se presenta un afroamericano a la entrevista de trabajo
BRAYAN (AFRO)* Buenas tardes señor soy Frederic vengo para la entrevista detrabajo.
JHONY (GERENTE)*siéntese y hay veremos si lo llamamos.
BRAYAN (AFRO) * Bueno señor, gracias.
JHONY (GERENTE*Aja.
Emmanuel (Narrador) Habían pasado dos horas y nada que llamaban a Frederic
BRAYAN(AFRO) * Disculpe señor, llevo aquí más de 2 horas y nada que me hacen la entrevista
JHONY (GERENTE)* Espere su turno.
BRAYAN (AFRO) * Claro señor eso he hecho pero soy el único que hay.
JHONY(GERENTE)*Mire señor ya le dije que esperara su turno si no entonces e puede ir
BRAYAN (AFRO) * Pero señor llegue hace mucho tiempo y nadie me ha atendido todavía.
JHONY (GERENTE)* Señor a una persona de colorcomo usted no creo que le den el empleo.
BRAYAN (AFRO) * Pero señor mi color de piel no tiene nada que ver con mi profesionalismo.
JHONY (GERENTE)* Aja pero no nadie quiere a un afroamericano.Emmanuel (Narrador) Sale de la entrevista david y al oír el jefe la plática se involucra el jefe inmediatamente:
ARTURO (JEFE)* Señor que es lo que pasa?
JHONY (GERENTE)* Oh! nada jefe solo que este señorno entiende que no le haremos la entrevista
ARTURO (JEFE)* Pero por qué no?
JHONY (GERENTE)* Jefe acaso no ve que es un afroamericano.
ARTURO (JEFE)* Oh! señor el color de piel de las personas no esimportante cada quien es único y valioso sin importar el color de su piel
Emmanuel (Narrador) El gerente apenado se va y federick habla con el jefe
ARTURO (JEFE)*señor disculpe a mi asistente el no...
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