Ikea recurcos y capacidades

1)Recursos :

Tangibles : (cifras de 2008)

Fisicos :
_254 tiendas (cuyo poseido los terrenos) en 24 paises.
_9500 referencias productos.
_Mas de 200 millones catalogos imprimido.Financieros :
_Volumen de negocios : 21,1 mil millon de euros.
(_Ikea invierte gracias a su cash flow y no es cotizada en bolsa. Como su estatuto es muy especial, un fundacion basada en Paises Bajo, podemosconocer solamente el volumen de negocio y no les beneficios, cash flow...)

Intangibles :

Humanos :
_127 800 colaborades repartido en el mundo.
_260 grafistas, fotografos y disenadorestrabajan a jornada completa sobre el catalogo.
_70-80 disenadores freelances (independientes) trabajan de vez en cuando por el departamiento design.
_Un grupo de 10 personas trabajan a arreglar los preciospara que los precias sean entre 10 -15% menos caro que los competidores.

Los recursos humanos importante de IKEA en sector estrategico como el design y la publicidad (catalogos) permitendiferenciarse de sus competidores y continuar a estar un actor mayor de su mercado.

No humanos, tecnologicos :
_El precursor en el « Ready To Assembly » (permite reducir el coste de produccion y detransporte porque los embalajes son llanos).
_Activos sobre internet desde mucho tiempo y proponer servicios inovador como « Space Maker »
(llenar un cuarto con productos ikea virtualmente) para fidelizary conquistar nuevo clientes.
_Medios tecnologicas muy inovadores utilizando para buscar nuevos design.
_Ikea posee sus proprios platas formas logisticos.

Los recursos tecnologicas son muyimportante para reducir los costes y mantener sus ventajas competitivas. Ikea ha entendido este y es atento a los nuevos tecnologicas (un precursor para usar internet, el lanzamiento de « Space Maker »).No humanos, organizativos :
_Hay solamente siete niveles entre el patron mayor (chief executive officer) y un empleado en una tienda.
_En una tienda la organizacion es la siguiente, el director...