Importacia de la capacitacion, prevencion de riesgo. resumen.
Definición capacitación:
La capacitación es un proceso continuo deenseñanza-aprendizaje, mediante el cual se desarrolla las habilidades y destrezas de los empleados, que les permitan un mejor desempeño en sus labores habituales. Puede ser interna oexterna, de acuerdo a un programa permanente, aprobado y que pueda brindar aportes a la empresa.
La capacitación colabora al desarrollo personal y profesional de lostrabajadores, estos formados representan una mayor actividad, por ello, un incremento en su labor pues existe un mayor conocimiento, por lo tanto, una mayor eficacia a lahora de trabajar, así la empresa obtendrá un trabajador habilitado, informado, comprometido con su trabajo y responsable socialmente.
La formación o capacitación enprevención de riesgos hacia los trabajadores es una parte importante para el desarrollo de la empresa, ya que, si esta tipo de capacitaciones no existieran peligra laexistencia de esta , por ello, la empresa busca involucrar la cultura preventiva promoviendo en sus capacitaciones un trabajo seguro y saludable en la empresa.
Con laformación en prevención de riesgos aumentamos la seguridad en el trabajo, el higiene industrial y la medicina laboral, por lo tanto, con las capacitaciones gana tanto la empresacomo el empleado, ya que, el trabajador gana una mejor seguridad personal y lugares de ambientes seguros, una mayor calidad de vida individual y familiar. La empresaaplicando una seguridad empresarial conlleva a un menor costo al pago de cotizaciones y una mayor productividad y competencia, también así mejorando el prestigio de esta.
Regístrate para leer el documento completo.