IMPORTANCIA DELA CAPACITACION

Páginas: 21 (5126 palabras) Publicado: 20 de marzo de 2013
I.- INTRODUCCION
Un programa de Seguridad e Higiene en el trabajo es definido como un conjunto de objetivos de acciones y metodologías establecidas para prevenir y controlar los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales. Cabe destacar que los programas de Seguridad e Higiene para SIMTEC son fundamentales debido a que este programa permite utilizar una serie de actividades planeadas quesirvan para crear un ambiente y actitudes psicológicas que promuevan la seguridad, por ello se hace necesario los programas de Seguridad e Higiene, orientados a garantizar condiciones personales y materiales de trabajo capaces de mantener cierto nivel de salud de los trabajadores, como también desarrollar conciencia sobre la identificación de riesgos, prevención de accidentes y enfermedadesprofesionales en cada perspectiva de trabajo.
El presente manual de seguridad e higiene pretende informar sobre los distintos riesgos de accidentes y enfermedades de trabajo que pueden presentarse en las labores profesionales, y se le sugiere a la empresa un conjunto de medidas para contrarrestar, disminuir o evitar dichos riesgos.

ANTECEDENTES DE LA EMPRESA
La organización fue fundada en el año de2005 como una empresa de servicios de reparación y mantenimiento de aires acondicionados por su propietario Manuel Cervantes, con el objetivo de ser lideres en la industria de Aires Acondicionados, ofreciendo los mejores productos, calidad y servicios a precios competitivos. La empresa ha sufrido algunos cambios como: ubicación, hoy en día cuentan con venta de equipos afiliados a la marcaMirage.
OBJETIVO DEL MANUAL
Lograr una cultura de seguridad e higiene en la empresa, que permita a los trabajadores responder de manera eficiente ante una emergencia, conocer los riesgos a los que están expuestos en su área de trabajo y saber cómo disminuirlos y responder ante una contingencia, cumpliendo con la normatividad vigente, también tiene el manual como objetivo establecer normas, reglas yprocedimientos para las actividades de programas de seguridad e Higiene debido a que permites:
a) Optimizar las condiciones y el medio ambiente de trabajo y por ende favorecer una mejor calidad de vida.
b) Prevenir los efectos a la salud ocacionada por el factor de riesgo.

ÁMBITO DE APLICACIÒN
El presente manual de seguridad e higiene va dirigido a los trabajadores de la empresa SIMTEC(Servicio Integral de Mantenimiento Técnico) con el fin de crear conciencia de la importancia de contar con un manual y el cómo puede este evitar que ocurra un siniestro.
AUTORIZACIÒN
El manual fue autorizado por el Sr. Manuel Cervantes propietario de la empresa en estudio (SIMTEC)
INDICACIONES DE COMO USAR EL MANUAL
El siguiente manual se debe usar para que los trabajadores sepan qué medidastomar y que derechos tienen como trabajadores para poder cumplir su rutina de trabajo, para que identifiquen los riesgos peligrosos en las areas de trabajo, y asi también poder eliminar los errores que se presentan en la empresa de que se conforma el manual, ala hora de que tengan un accidente el manual nos dice que hay un para todos los trabajadores el alcance de un botiquín.

RESPONSABLES DESEGURIDAD E HIGIENE DENTRO DE LA EMPRESA
CONCEPTO ENCARGADO TIEMPO
Capacitación motivacional a los empleados. Contratación de una persona externa a la empresa. Cada 6 meses
Chequeo de camionetas y herramientas Supervisor Cada mes
Limpieza de oficina, baño, patio Intendente Diario
RECOMENDACIONES
El siguiente manual debe de ser visto por cada uno de los trabajadores de la empresa, con el finde que tengan una mejor seguridad y sepan los derechos que les corresponden, las medidas y riesgos que corren si no hacen su trabajo bien, las recomendaciones en caso de un accidente, los empleados deben ser capacitados cada cierto tiempo y deben de observar el manual de Seguridad e Higiene.

II.- CONCEPTOS BASICOS DE SEGURIDAD E HIGIENE
Seguridad
Es el conjunto de acciones que permiten...
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