Importancia equipo tsp

Nombre(s): Hernández Maciel Canaán Nombre del profesor(a): Elizabeth Pulido

Matrícula: 06070073

Investigación

IMPORTANCIA DEL EQUIPO El trabajo en equipo es un concepto cultural y relevantepara las organizaciones, ya que al final, la unión de todos permite alcanzar los objetivos de las empresarias. En el desarrollo de software los miembros del equipo deben especializar sus esfuerzosatendiendo los aspectos relevantes, concretos y esenciales del proyecto, con el fin de salir tiempo, costos y respetables niveles de calidad. Trabajar en equipo es una actividad indeleble que en lamayoría de las organizaciones se realiza, algunas de manera inconsciente, la conciencia del trabajo en equipo es vital para el área. Una definición del trabajo en equipo es: unidad social altamenteorganizada y orientada hacia la consecución de una tarea en común a través del esfuerzo humano, la integración de un equipo de trabajo se debe a que todos desean cumplir con los objetivos planeados en unprincipio. Problemas comunes en el equipo -liderazgo ineficiente -fallas en la cooperación -ausencia de participación -demoras -calidad pobre -inefectiva evaluación de pares Condiciones para el trabajo enequipo -objetivos definidos -comunicación efectiva -cohesión grupal Identificando lo anterior se pueden identificar las 5 etapas del ciclo de vida de un equipo, ya que estas permitirán mejoresmaneras de organización, las 5 etapas del ciclo de vida de un equipo contempla realizar las siguientes preguntas: Formación a) Quienes serán los integrantes b) ¿Por qué estamos en este equipo y en qué formaparticiparemos? c) ¿Por qué vamos a confiar en el resto de los integrantes? d) ¿Qué es lo que vamos a ganar? e) ¿Qué autoridad vamos a tener? f) ¿Qué habilidades tenemos y cuales se ocupan?Nombre(s): Hernández Maciel Canaán Nombre del profesor(a): Elizabeth Pulido

Matrícula: 06070073

Investigación

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Normación a) ¿en qué formas se tomarán decisiones? b) ¿Qué trato se recibirá...