Importante
La Mujer Embarazada y en Puerperio
DERECHOS Y OBLIGACIONES
EN EL EMPLEO
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Colección Folletos laborales NUMERO 11 • AGOSTO 1998
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INSTITUTO DE ESTUDIOS DEL TRABAJO, INC.
SANTO DOMINGO, REPUBLICADOMINICANA
Colección
Folletos Laborales
Publicación mensual auspiciada por el
Instituto de Estudios del Trabajo, Inc.
Año I
Número 11
Agosto, 1998
REDACCION – ADMINISTRACION
Instituto de Estudios del Trabajo, Inc.
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Apartado Postal 4847
Santo Domingo, República DominicanaIMPRESION
Fotomecánica Cipriano, C. por A.
Santo Domingo, República Dominicana
Primera edición: 1,000 ejemplares
Indice
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Datos sobre el autor....................................................................
Presentación ..............................................................................
Introducción. . . . . . . .. . . . . . . . . . . . . Igualdad de Derechos y Obligaciones. . . . . . . . . . . . Notificación del Embarazo: Punto de Partida de la Protección Legal El Desahucio frente al Embarazo y sus Consecuencias . . . . . El Despido de la Mujer Embarazada . . . . . . . . . . . . Descanso Pre y Post Natal . . . .. . . . . . . . . . . . Otros Descansos y Privilegios Consecuencias de la Maternidad . . La Maternidad y el IDSS . . . . . . . . . . . . . . . . . Convenios de la OIT y el Trabajo de la Mujer . . . . . . . . . El Acoso Sexual. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . El Aborto ennuestra Legislación de Trabajo . . . . . . . . .
Bibliografía consultada
Datos sobre el autor
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Carlos Hernández Contreras, Licenciado en Derecho, cum laude, Universidad Nacional Pedro Henríquez Ureña (1991). Ha realizado varios cursos de post grado en Europa y Lationamérica, destacándose Curso de Especialización ExpertosLatinoamericanos en Relaciones Laborales, Universidad de Bolonia/Centro de Formación O.I.T.–Turín (1997). Ponente en numeros congresos, seminarios y conferencias sobre Derecho del Trabajo y Seguridad Social.
LIBROS: "Maternidad y Trabajo de la Mujer: Protección en Nuevo Código de Trabajo" (1995); "Conflictos Colectivos de Trabajo y Medios de Solución" (1995); "Derechos Laborales y Sociales enConstitución Política Dominicana" (1995); "La Seguridad Social en Santo Domingo" (1996), co-autor, Lupo Hernández Rueda.
ESTUDIOS EN REVISTAS ESPECIALIZADAS: "El Registro Sindical: Concesión, impugnación y cancelación", Tribuna Jurídica/FINJUS (1994);"Impacto del Nafta y del Gatt en el mercado de trabajo", Tribuna Jurídica/FINJUS (1994); "Aclaraciones doctrinarias sobre nuestro Derecho del Trabajo",Boletín Patronal/COPARDOM (1994); "Reformas del nuevo código al contrato de trabajo: Primeros 66 Arts. del CT", V Congreso Nacional de DT y SS/S.E.T. (1994); "Regímenes Complementarios de la Seguridad Social en la República Dominicana", Boletín Patronal/COPARDOM (1994); "Reformas necesarias en el procedimiento ante los tribunales de trabajo", Boletín Patronal/COPARDOM (1996); "Sobre lasVacaciones Anuales. Lo que Ud. debe saber", Folletos Laborales/I.E.T. (1997); "La Liquidación Anual", Folletos Laborales/I.E.T. (1997); "El Salario de Navidad. 36 preguntas y respuestas", Folletos Laborales/I.E.T. (1997); "Constitucionalidad o Inconstitucionalidad del Art. 539 del CT y El Principio Protector en el Proceso ante los Tribunales de Trabajo", Folletos Laborales/I.E.T. (1998); "¿Qué es salario...
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