Impuesto al salario
Páginas: 8 (1896 palabras)
Publicado: 3 de febrero de 2015
IMPUESTO AL SALARIO
Este impuesto está contemplado en el Título II de la Ley del Impuesto sobre la Renta, N° 7092 de 21 de abril de 1988 y sus reformas y del capítulo XII al XVIII de su Reglamento.
Es un impuesto que se aplica sobre los ingresos mensuales que perciban las personas físicas domiciliadas en el país, cuya fuente sea el trabajo personal dependiente o la jubilación o pensión uotras remuneraciones por otros servicios personales, aún cuando no medie relación de dependencia. No se encuentra dentro de los ingresos gravados con este impuesto, el aguinaldo, excepto por la parte que supere el monto establecido por ley. El empleador o el patrono realizará la retención con base en los tramos y tarifas definidas por ley, que se detallan en la siguiente tabla y la declara y pagaen el formulario D-103 “Declaración jurada de retenciones en la fuente”.
Los tramos y tarifas al impuesto al salario vigentes a partir del 1º de octubre del 2010, son las siguientes:
Período 2011
Tarifa
Hasta
¢651.000
Exento
Sobre el exceso de
¢651.000 hasta ¢977.000
10%
Sobre el exceso de
¢977.000
15%
Cálculo del impuesto:
De acuerdo con losingresos brutos obtenidos por los empleados o pensionados, el patrono, empleador o pagador de la renta (agente de retención) aplica el porcentaje de impuesto correspondiente y deduce si corresponde, los créditos fiscales que autoriza la ley por cada hijo y por el cónyuge. Cuando ambos cónyuges son contribuyentes solo se aplicará para uno de ellos. Los créditos para este período son:
Por cadahijo: ¢1.230.00 mensuales
Por el cónyuge: ¢1.820.00 mensuales
Los tramos y créditos del impuesto se modifican para cada período fiscal, con base en la variación del índice de precios al consumidor.
Cuando un contribuyente de este impuesto obtenga rentas de más de un empleador, o pagador (caso de las pensiones), deberá hacerlo del conocimiento del o de los patronos o pagadores, para que no ledescuenten otra cuota libre (que para este período fiscal es de ¢651.000).
Son responsables de aplicar el impuesto, como agentes de retención, las empresas públicas (incluso el Estado) y privadas. El impuesto se retiene en la fuente, es decir, se deduce del salario o de la pensión y se entera al Fisco dentro de los primeros quince días naturales del mes siguiente al período correspondiente.
Conforme lo establece la resolución de la Dirección General de Tributación N° 47- 01 de 14 de noviembre del 2001 y sus reformas, los agentes de retención deben reportar las retenciones del impuesto al salario y los créditos fiscales aplicados a este impuesto, en la “Declaración Anual Resumen de Retenciones Impuestos Únicos y Definitivos”, formulario D-152, que es una declaración informativa en lacual deben detallar todas las retenciones de impuestos únicos y definitivos efectuadas, así como los datos de los contribuyentes a los que se les ha efectuado las retenciones. Esta declaración la deben presentar anualmente, dentro de los primeros quince días naturales del mes de enero, con la información correspondiente al período fiscal anterior.
D-103 Declaración retenciones en la fuente Período fiscal: mensual
Esta declaración debe presentarse durante los primeros 15 días naturales del mes siguiente a aquel en que se efectúe la retención. Si la fecha de vencimiento cae en un día inhábil (sábado, domingo o feriado), se prorroga al día hábil siguiente.
El formulario para la declaración está disponible solo en versión impresa.
Costo del formulario: ¢120
D-152 Declaración anualresumen de retenciones impuestos únicos y definitivos
Período de presentación: anual
Esta declaración se presenta a más tardar el 15 de enero y la información que debe ir en la declaración corresponde al período comprendido entre el 1° de octubre de un año y el 30 de setiembre del siguiente. El plazo establecido para su presentación es igual para todos los obligados, independientemente...
Este impuesto está contemplado en el Título II de la Ley del Impuesto sobre la Renta, N° 7092 de 21 de abril de 1988 y sus reformas y del capítulo XII al XVIII de su Reglamento.
Es un impuesto que se aplica sobre los ingresos mensuales que perciban las personas físicas domiciliadas en el país, cuya fuente sea el trabajo personal dependiente o la jubilación o pensión uotras remuneraciones por otros servicios personales, aún cuando no medie relación de dependencia. No se encuentra dentro de los ingresos gravados con este impuesto, el aguinaldo, excepto por la parte que supere el monto establecido por ley. El empleador o el patrono realizará la retención con base en los tramos y tarifas definidas por ley, que se detallan en la siguiente tabla y la declara y pagaen el formulario D-103 “Declaración jurada de retenciones en la fuente”.
Los tramos y tarifas al impuesto al salario vigentes a partir del 1º de octubre del 2010, son las siguientes:
Período 2011
Tarifa
Hasta
¢651.000
Exento
Sobre el exceso de
¢651.000 hasta ¢977.000
10%
Sobre el exceso de
¢977.000
15%
Cálculo del impuesto:
De acuerdo con losingresos brutos obtenidos por los empleados o pensionados, el patrono, empleador o pagador de la renta (agente de retención) aplica el porcentaje de impuesto correspondiente y deduce si corresponde, los créditos fiscales que autoriza la ley por cada hijo y por el cónyuge. Cuando ambos cónyuges son contribuyentes solo se aplicará para uno de ellos. Los créditos para este período son:
Por cadahijo: ¢1.230.00 mensuales
Por el cónyuge: ¢1.820.00 mensuales
Los tramos y créditos del impuesto se modifican para cada período fiscal, con base en la variación del índice de precios al consumidor.
Cuando un contribuyente de este impuesto obtenga rentas de más de un empleador, o pagador (caso de las pensiones), deberá hacerlo del conocimiento del o de los patronos o pagadores, para que no ledescuenten otra cuota libre (que para este período fiscal es de ¢651.000).
Son responsables de aplicar el impuesto, como agentes de retención, las empresas públicas (incluso el Estado) y privadas. El impuesto se retiene en la fuente, es decir, se deduce del salario o de la pensión y se entera al Fisco dentro de los primeros quince días naturales del mes siguiente al período correspondiente.
Conforme lo establece la resolución de la Dirección General de Tributación N° 47- 01 de 14 de noviembre del 2001 y sus reformas, los agentes de retención deben reportar las retenciones del impuesto al salario y los créditos fiscales aplicados a este impuesto, en la “Declaración Anual Resumen de Retenciones Impuestos Únicos y Definitivos”, formulario D-152, que es una declaración informativa en lacual deben detallar todas las retenciones de impuestos únicos y definitivos efectuadas, así como los datos de los contribuyentes a los que se les ha efectuado las retenciones. Esta declaración la deben presentar anualmente, dentro de los primeros quince días naturales del mes de enero, con la información correspondiente al período fiscal anterior.
D-103 Declaración retenciones en la fuente Período fiscal: mensual
Esta declaración debe presentarse durante los primeros 15 días naturales del mes siguiente a aquel en que se efectúe la retención. Si la fecha de vencimiento cae en un día inhábil (sábado, domingo o feriado), se prorroga al día hábil siguiente.
El formulario para la declaración está disponible solo en versión impresa.
Costo del formulario: ¢120
D-152 Declaración anualresumen de retenciones impuestos únicos y definitivos
Período de presentación: anual
Esta declaración se presenta a más tardar el 15 de enero y la información que debe ir en la declaración corresponde al período comprendido entre el 1° de octubre de un año y el 30 de setiembre del siguiente. El plazo establecido para su presentación es igual para todos los obligados, independientemente...
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