Incapacidades Triptico
Páginas: 3 (705 palabras)
Publicado: 4 de octubre de 2012
ENFERMEDAD GENERAL
La incapacidad por enfermedad general es otorgada por un médico del IMSS al asegurado que sufra un padecimiento no generado por un accidente o enfermedad de trabajo, es decir,que la incapacidad para trabajar sea ajena a cualquier consecuencia o situación laboral.
A partir del cuarto día de incapacidad, el asegurado tendrá derecho al pago de un subsidio por parte del IMSSequivalente al 60% del salario en que estuviera cotizando en el IMSS a la fecha de inicio del padecimiento.
El asegurado debe contar con un mínimo de 4 semanas cotizadas inmediatas anteriores a lafecha del inicio de la enfermedad.
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RIESGO DE TRABAJO
Cuando un asegurado sufra un accidente o enfermedad en ejercicio o con motivo de su trabajo, o bien un accidente al trasladarsedirectamente de su domicilio al lugar de trabajo o viceversa, de considerarlo necesario el médico del IMSS le expedirá un certificado de incapacidad temporal para el trabajo.
Si el accidente oenfermedad es calificado como "Si, de trabajo" o “Si, de trayecto”, el IMSS pagará un subsidio en sustitución del salario, equivalente al 100% del salario registrado en el IMSS al momento de sufrir elriesgo.
[pic]
MATERNIDAD
.
El médico del IMSS prescribirá a la trabajadora asegurada una incapacidad por 42 días antes de la fecha estimada del parto y otra incapacidad por 42 días posteriores.
Duranteel periodo de incapacidad la trabajadora tendrá derecho al pago de un subsidio por parte del IMSS equivalente al 100% del salario en que estuviera cotizando en el Instituto al inicio de laincapacidad prenatal.
Los requisitos que señalan la Ley del Seguro Social y demás normatividad aplicable para tener derecho al pago del subsidio por maternidad son:
• Que la asegurada tenga reconocidas unmínimo de 30 semanas cotizadas durante los 12 meses anteriores a la fecha en que inicia la incapacidad prenatal.
• El embarazo y fecha probable de parto deben ser certificados por un médico del...
La incapacidad por enfermedad general es otorgada por un médico del IMSS al asegurado que sufra un padecimiento no generado por un accidente o enfermedad de trabajo, es decir,que la incapacidad para trabajar sea ajena a cualquier consecuencia o situación laboral.
A partir del cuarto día de incapacidad, el asegurado tendrá derecho al pago de un subsidio por parte del IMSSequivalente al 60% del salario en que estuviera cotizando en el IMSS a la fecha de inicio del padecimiento.
El asegurado debe contar con un mínimo de 4 semanas cotizadas inmediatas anteriores a lafecha del inicio de la enfermedad.
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RIESGO DE TRABAJO
Cuando un asegurado sufra un accidente o enfermedad en ejercicio o con motivo de su trabajo, o bien un accidente al trasladarsedirectamente de su domicilio al lugar de trabajo o viceversa, de considerarlo necesario el médico del IMSS le expedirá un certificado de incapacidad temporal para el trabajo.
Si el accidente oenfermedad es calificado como "Si, de trabajo" o “Si, de trayecto”, el IMSS pagará un subsidio en sustitución del salario, equivalente al 100% del salario registrado en el IMSS al momento de sufrir elriesgo.
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MATERNIDAD
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El médico del IMSS prescribirá a la trabajadora asegurada una incapacidad por 42 días antes de la fecha estimada del parto y otra incapacidad por 42 días posteriores.
Duranteel periodo de incapacidad la trabajadora tendrá derecho al pago de un subsidio por parte del IMSS equivalente al 100% del salario en que estuviera cotizando en el Instituto al inicio de laincapacidad prenatal.
Los requisitos que señalan la Ley del Seguro Social y demás normatividad aplicable para tener derecho al pago del subsidio por maternidad son:
• Que la asegurada tenga reconocidas unmínimo de 30 semanas cotizadas durante los 12 meses anteriores a la fecha en que inicia la incapacidad prenatal.
• El embarazo y fecha probable de parto deben ser certificados por un médico del...
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