Indicadores del sesempeño economico

Indicadores de Desempeño Económico
Los indicadores de sustentabilidad en la dimensión económica de la responsabilidad
social, incluyen deben incluir los impactos económicos de la organización en las
circunstancias de sus miembros (accionistas, empleados, contratistas y otros), y los
sistemas económicos a nivel local, nacional y global.
Generalmente los impactos económicos pueden serdivididos en:
a) impactos directos: aquellos que la organización causa en forma conciente y
que afectan su flujo monetario e
b) impactos indirectos: aquellos que la organización provoca por sus funciones
mas no están bajo el control de esta y en algunas ocasiones no son ni
planeados ni son concientes para la organización.
Ambos tipos de impactos pueden ser positivos o negativos.
Hablando en laforma más amplia, el desempeño económico de una organización incluye
todos los aspectos de la interacción económica de la organización, incluyendo las
medidas tradicionales utilizadas en la contabilidad financiera, al igual que activos
intangibles que normalmente no aparecen en los estados financieros. De cualquier forma
los indicadores económicos de responsabilidad social, deben de ir más alláque los
lineamientos tradicionales de estados financieros.
Los indicadores financieros se enfocan principalmente en la utilidad económica de una
organización, con el propósito de informar de ello a sus administradores y miembros. En
contraste, los indicadores económicos en el contexto de responsabilidad social, se
enfocan más en la manera en que la organización afecta a sus miembros y partesinteresadas, sobre quienes tiene un impacto económico directo e indirecto. Por lo tanto, el
desempeño económico de la organización dentro de este contexto, se refiere a como el
estado económico de los miembros y partes interesadas de la organización cambia como
una consecuencia de las actividades de la organización. Esto en lugar de medir los
cambios en la condición financiera de laorganización misma.
En algunos casos los indicadores financieros existentes pueden informar sobre estos
cambios en los miembros y partes interesadas, sin embargo existen muchos casos, en los
que medidas diferentes serán necesarias. Estas medidas incluyen el formatear la
información financiera para entender su efecto en los miembros de la organización y sus
partes interesadas. A final de cuentas estosimpactos tienen que ligar las actividades de la
organización con situaciones muchas veces intangibles de cómo afecta a sus miembros y
partes interesadas desde el punto de vista económico.
Impactos Directos
Los indicadores económicos para determinar los impactos directos se diseñan para:
a) medir flujo monetario entre la organización y sus miembros y partes
interesadas clave (proveedores,clientes, empleados, entre otros), y
b) indicar como la organización afecta las circunstancias económicas de dichos
miembros y partes interesadas.

Los aspectos a abordar para fijar indicadores se basan precisamente en el grupo a
afectar. Cada indicador, debe incluir un indicador de flujo monetario, lo cual sirve entre
otras cosas para entender la escala de la relación económica entre laorganización y la
otra parte. La mayoría de los flujos monetarios han sido complementados con indicadores
que proveen una visión más amplia a la naturaleza del desempeño y el impacto en la
capacidad económica de la parte afectada (positiva o negativamente).
Clientes
Por clientes nos referimos a todas las entidades que utilizan los productos o servicios de
una organización en forma directa, estoincluye a mayoristas y minoristas. De tal forma
que el flujo monetario es desde el cliente hacia la organización y el flujo de bienes,
servicios o materiales es de la organización hacía el cliente.
Ventas Netas
Se debe deben incluir las ventas netas de la organización en función de todo lo
comercializado por la organización. Incluyendo todos los bienes, servicios y materiales por
los que esta...