Induccion a los procesos pedagogicos taller no. 1
TALLER No. 1
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|Con sus propias palabras y en no más de cuatro líneas, defina: |
|Estructura Curricular|
|La estructura curricular es el instrumento metodológico que permite resumir los módulos de formación, |
|Módulo básico |
|Son aquellos que se encaminan a desarrollar competencias generales de las personas. |
|Módulo de formación|
|Permiten desarrollar en las personas los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes que los hagan |
|competentes para una profesión. |
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|Módulo específico |
|Facilitan el desarrollo de habilidades, destrezas y conocimientos muy particulares y propios de una ocupación o |
|profesión. |
|¿Que características tiene unapersona que ha sido capacitada en el esquema de formación profesional que ofrece el SENA? |
|Desde el punto de vista del desarrollo humano integral el Sena sostiene que no solamente el nuevo trabajo sino también todo el |
|entorno cultural y las nuevas relaciones sociales requieren de un ciudadano que pueda establecer relaciones e interrelaciones, |
|abstraer información,interpretar símbolos, resolver problemas y tomar decisiones, orientado por sólidos valores éticos; cree además |
|que sin esta visión es imposible para las sociedades desarrollar las ventajas competitivas en el plano de la innovación y la |
|productividad empresarial y social y para las personas, acceder a los medios que les permitan mejorar su calidad de vida. |
|El Senacapacita a la persona para el trabajo productivo, tanto en el plano de lo racional como de lo operativo, de tal manera que |
|logre las competencias propias de la práctica laboral y productiva. |
| ||La formación profesional que imparte el SENA tiene cuatro características: el trabajo productivo, la equidad social, la integralidad |
|y la formación permanente. Desde su perspectiva personal, ¿Cuál debería ser el pilar de su gestión como instructor del SENA? |
|Ante todo el compromiso y la responsabilidad, estos dos puntos mencionados me permitirían cumplir con los lineamientos delSena. |
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|Mencione 5 de las estrategias que el SENA desarrolla a partir de la relación entre formación profesional y tecnológica |
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|Reconocer e identificar los procesos y cambios tecnológicos incorporados en las diversas organizaciones empresariales y culturales; |
|transferir y apropiar críticamente las diversas tecnologías en uso, teniendo en cuenta la diversidad regional y cultural, así como las |
|variaciones por sectores de actividad económica, tamaño y tipos de empresas....
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