Inducciones

Páginas: 9 (2174 palabras) Publicado: 27 de noviembre de 2010
INDUCCION EMPRESA EFICACIA
¿QUIENES SOMOS?
Somos un grupo corporativo, aliado estratégico en la entrega de soluciones integrales con talento humano calificado.
Nacimos en Cali en 1984, desde entonces hemos estado comprometidos con el desarrollo del país ofreciendo oportunidades de empleo, capacitación y desarrollo a nuestro personal y un servicio calificado a todos nuestros clientes.Nuestra trayectoria, conocimiento sobre gestión de personal, seriedad y solidez, son una garantía para usted y para nuestros clientes. Nuestro soporte de tecnología nos permite agilidad y confiabilidad en todos nuestros procesos.
MISION
Somos una compañía socialmente responsable de prestación de servicios con soluciones especializadas y flexibles de outsourcing para contribuir a la competitividad denuestros clientes, movilizados por los factores claves de éxito: Direccionamiento Estratégico, Crecimiento Sostenible, Rentabilidad y Liquidez, Clientes Fieles y Talento Humano Feliz.
VISION
En el 2014 el Grupo Corporativo Eficacia será reconocido por sus clientes como un aliado estratégico exitoso en negocios globales de BPO
POLITICA INTEGRAL DE GESTION
Estamos comprometidos con elmejoramiento continuo en la prestación de servicios de outsourcing integral y suministro de personal, mediante la satisfacción de las necesidades, expectativas y comunicación oportuna con nuestros grupos de interés enmarcados en nuestro código ético.
Damos cumplimiento a la legislación colombiana vigente y a otros requisitos asignando los recursos para contribuir con el mejoramiento de la calidad devida.
Promovemos la prevención, reducción y control de riesgos de seguridad y salud ocupacional, y el desarrollo de nuestro objeto social con conciencia ambiental.
OBJETIVOS
* Ser reconocidos por nuestros grupos de interés como una organización socialmente responsable.
* Prevenir, controlar y mitigar los riesgos ocupacionales que puedan afectar la seguridad y salud en el desarrollo denuestras actividades productivas.
* Garantizar el cumplimiento de las normas legales colombianas aplicables y vigentes; en relación a salud ocupacional, seguridad industrial y medio ambiente; así como también, requisitos internos de la organización y de nuestros clientes.
* Prevenir, controlar y mitigar los impactos ambientales en el desarrollo de los diferentes procesos.
NUESTROS VALORES* Honestidad
* Aprendizaje continuo
* Trabajo en equipo
* Innovación
* Actitud de Servicio
* Respeto
* Compromiso
* Actitud Positiva

NUESTRAS MARCAS
EFICACIA: compañía especializada en la entrega de soluciones productivas a nuestros clientes con talento humano calificado en servicios integrales y outsourcing.
EXTRAS: Compañía especializada en laentrega de soluciones productivas a nuestros clientes, con Talento humano calificado temporal o en misión.
¿QUE TIPO DE CONTRATO TENGO?
La duración de tu contrato depende de los requerimientos del cliente, de las necesidades de personal que tenga. Tu relación laboral es con nosotros, quienes resolveremos cualquier inquietud que tengas con respecto al contrato.
¿QUE SUCEDE CUANDO TERMINA MICONTRATO?
Una vez termina tu contrato de trabajo, deberás reportar la novedad a Talento Humano de la ciudad donde estés prestando tus servicios; allí inmediatamente serás reactivado en nuestra base de datos de talentos, para tenerte en cuenta de manera oportuna, para una nueva contratación con algunos de nuestros clientes. Tú tienes muchas probabilidades de ser contratado por nosotros nuevamente yasí tener continuidad en tu trabajo.
Una vez reportes la novedad, debes actualizar tu hoja de vida con el GCE
Asimismo, se te hace entrega oportuna de tu liquidación de prestaciones sociales, de acuerdo con lo que estipula la ley.
¿COMO ACTUALIZO MI HOJA DE VIDA?
Es de gran importancia actualizar tu hoja de vida cada vez que se dé una novedad en ella, como cambio de domicilio, teléfono...
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