Inducción Ley 16744

Índice
Contenido
Objetivo: 3
Decreto Supremo 40 3
1.- Introducción 4
2.- Conceptos 4
 Peligro 4
 Riesgo 4
 Riesgo especulativo: 4
 Riesgo puro 4
 Riesgo inherente 4
 Riesgo incorporado 4
 Incidente 4
 Cuasi Accidente 4
3.- Derecho a Saber 5
LEY 19378: ESTABLECE ESTATUTO DE ATENCION PRIMARIA DE SALUD MUNICIPAL 5
Artículo 19 5
4.- Ley 16.744 5
Resumen 5
Objetivos de la ley 6
Prestacionesmédicas 7
Prestaciones económicas 8
Prestaciones por supervivencia 9
Rehabilitación 11
Prestaciones por invalidez 12
Re-educación 12
5.-Personas Protegidas 12
6.- Contingencias Cubiertas 14
7. -Obligaciones de los empleadores 15
8.- Organismos Administradores 16
9. -Personas Asistentes 19




















Inducción Ley 16.744 Seguro Social Obligatorio sobre accidentes de trabajo y enfermedadesprofesionales

Objetivo: Lograr que los trabajadores comprendan conceptos básicos sobre prevención de riesgos, los peligros a los que están expuestos de manera general en su lugar de trabajo, lograr comprender las contingencias que cubre la ley 16.744 y por sobretodo que logren entender que su salud física es importante en todo ámbito de su vida.
Decreto Supremo 40
Artículo 3.- Las Mutualidades delos empleadores están obligados a realizar actividades permanentes de prevención de Riesgos de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales. Para este efecto, deberán contar con una organización estable que permita realizar, en forma permanente, acciones sistematizadas de prevención en las empresas adheridas; a cuyo efecto dispondrán de registros por actividades acerca de la magnitud ynaturaleza de los riesgos, acciones desarrolladas y resultados obtenidos.
Artículo 4.- El personal a cargo de estas actividades deberá ser especializado en prevención de riesgos de enfermedades profesionales y enfermedades profesionales y su idoneidad será calificada previamente por el Servicio Nacional de Salud, pero en todo caso la dirección inmediata y los cargos que se consideran claves, comojefaturas generales y locales solo podrán ser ejercidas por expertos en prevención de riesgos, definidos según los dispuesto en el artículo 9








1.- Introducción

Prevención de riesgos es el conjunto de actividades destinadas a evitar los accidentes del trabajo y enfermedades profesionales, mediante la aplicación, entre otras, de dos importantes disciplinas: la seguridad industrial y la higieneindustrial.
El objetivo de la seguridad industrial es evitar los accidentes; en tanto, que la higiene industrial tiene como fin controlar y evitar las enfermedades profesionales.
2.- Conceptos

Peligro: Fuente, situación o acto con potencial de daño en términos de enfermedad o lesión a las personas, o una combinación de estos.
Riesgo: Es la probabilidad de que un peligro, existente en unaactividad por un tiempo definido, ocasione un incidente con consecuencias de ser medibles.
Riesgo especulativo: Es aquel riesgo en la cual existe la posibilidad de ganar o perder, como por ejemplo las apuestas o los juegos de azar.
Riesgo puro: Es el que se da en la empresa y existe la posibilidad de perder o no perder pero jamás ganar. El riesgo puro se divide en dos:
Riesgo inherente: Es aquel riesgoque por su naturaleza no se puede separar de la situación donde existe. Es propio del trabajo a realizar. Es el riesgo propio de cada empresa de acuerdo a su actividad.
Riesgo incorporado: Es aquel riesgo que no es propio de la actividad, sino que producto de conductas poco responsables de un trabajador, el que asume otros riesgos con objeto de conseguir algo que cree que es bueno para el y/o parala empresa, como por ejemplo ganar tiempo, terminar antes el trabajo para destacar, demostrar a sus compañeros que es mejor, etc.
Incidente: Acontecimiento no deseado que podría deteriorar o que deteriora la eficiencia de la operación.
Cuasi Accidente: Acontecimiento no deseado que bajo condiciones levemente diferentes, pudo haber resultado en daño físico a las personas, daño a la propiedad y/o...