influencia de la globalización en las organizaciones

 

INTRODUCCIÓN

En la actualidad, los cambios en la sociedad moldeados por los avances científicos y tecnológicos han traído cambios fundamentales y superficiales en las órdenes sociales de los procesos: en los estudios, los medios de comunicación, las nuevas leyes de mercado, las nuevas tendencias de los mercados, etc.
Estos cambios no han venido suscitándose al zar, sino, de locontrario son renovaciones en las mentes de las personas (vistas como entes sociales o unidades sociales), que se ven reflejados en las distintas formas en las que éstas se expresan.
Uno de estos cambios es la globalización, entendida éste como la interrelación de los individuos de diferentes lugares del mundo, o sea, una interrelación global de los individuos y a la vez de las diversas culturasexistentes en el mundo, pero este acercamiento no solo se da en el ámbito cultural como ya hemos mencionado, sino, que también en el plano tecnológico y a la vez en el mercantil, ya por eso en la actualidad se habla de la gran aldea global enlazada por los negocios.
Las organizaciones sociales que ven su razón de ser en las actividades mercantiles se han visto por esta razón afectada por lasnuevas ideas que se han venido dando por dichos cambios, sin escapar o permanecer inertes ante éstas. Pues se han visto afectadas sus actividades por las cuales fueron creadas, los negocios.
Basado en anotaciones anteriores es que formulamos la siguiente pregunta:
¿Cómo la crisis de la globalización, influye en las organizaciones: sociedades anónimas cerradas; en la ciudad de Cajamarca?
Y para darrespuesta a la interrogante planteada es que dividimos y desarrollamos el contenido del presente trabajo en cuatro capítulos:

El primero que lleva por título: Problema de investigación incluye los aspectos relacionados con el planteamiento del problema, la formulación del problema de investigación, la justificación de la investigación, las limitaciones y los objetivos de la investigación.El segundo denominado Marco Teórico; contiene los aspectos teóricos científicos en los que baso la realización de dicha experiencia.
El tercero cuyo título es Marco Metodológico, está referido al proceso de la planificación y ejecución del proceso de la investigación.
El último capítulo está conformado por los resultados Estadísticos de la investigación; en él se evidencian, a través detablas y gráficos, los logros alcanzados; complementados todo el trabajo, las conclusiones, sugerencias y anexos. 
SUMARIO
DEDICATORIA 2
AGRADECIMIENTO 3
INTRODUCCIÓN 4
CAPÍTULO I 8
PLANTEAMIENTO DE LA INVESTIGACIÓN 8
1.1. PLANTEAMIENTO DE LA INVESTIGACIÓN 9
1.2. FORMULACIÓN DEL PROBLEMA DE INVESTIGACIÓN 9
1.2.1. Problema general: 9
1.2.2. Problema específico: 9
1.3. JUSTIFICACIÓN DE LAINVESTIGACIÓN 10
1.3.1. Justificación metodológica: 10
1.3.2. Justificación teórica: 10
1.4. OBJETIVOS DE LA INVESTIGACIÓN 11
1.4.1. Objetivo General 11
1.4.2. Objetivos Específicos: 11
1.5. LIMITACIONES DE LA INVESTIGACIÓN 12
1.5.1. Delimitación espacial 12
1.5.2. Delimitación temporal 12
1.6. HIPÓTESIS 12
1.6.1. Hipótesis general: 12
1.6.2. Hipótesis específicas: 12
1.7. VARIABLES 131.7.1. Variable independiente: 13
1.7.2. Variable dependiente 13
1.7.3. Variables intervinientes 13
CAPÍTULO II 15
MARCO TEÓRICO 15
2.1. LOS ANTECEDENTES DE LA INVESTIGACIÓN 16
2.2. DEFINICIÓN DE TÉRMINOS BÁSICOS 16
2.3. BASES TEÓRICAS Y CIENTÍFICAS 36
CAPÍTULO III 46
METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN 46
3.1. PLANTEAMIENTO DE METODOLOGÍA 47
3.1.1. Tipos de Investigación: 47
3.1.2.Diseño de método de comprobación 47
3.1.3. POBLACIÓN Y MUESTRA 47
3.1.4. TÉCNICAS DE INSTRUMENTOS DE RECOLECCIÓN DE DATOS 48
3.1.5. TÉCNICAS DE PROCESAMIENTO Y ANÁLISIS DE DATOS 48
CAPITULO IV 49
EJECUCIÓN DE LA EXPERINCIA 49
4.1. CUADRO DE NOMBRES Y DATOS DE ORGANIZACIONES: SOCIEDADES ANÓNIMAS CERRADAS, EN LA CIUDAD DE CAJAMARCA 50
CAPÍTULO V 53
RESULTADOS DE LA EXPERIENCIA 53
5.1....