Informalidad Y Capital Humano En Las Mypes Del Sector Industrial En Lima Metropolitana

INFORMALIDAD Y CAPITAL HUMANO EN LAS MYPES DEL SECTOR INDUSTRIAL EN LIMA METROPOLITANA

Actualmente las Mypes, pequeñas y medianas empresas en el Perú son una de las principales fuentes de empleo y una de las más importantes en el PBI,y la mayoría se encuentra inmersas en el sector informal, que está constituido por el conjunto de empresas, trabajadores y actividades que operan fuera de losmarcos legales y normativos que rigen la actividad económica. Por lo tanto, pertenecer al sector informal supone estar al margen de las cargas tributarias y normas legales, pero también implica no contar con la protección y los servicios que el estado puede ofrecer. Esta definición, introducida por De Soto (1989) en su clásico estudio sobre la informalidad, ha alcanzado gran popularidad ya que sufortaleza conceptual permite concentrar el análisis en las causas de la informalidad antes que solamente en los síntomas.
La población del Perú es aproximadamente de 29 885 millones de habitantes, su Producto Bruto Interno (PBI) alcanza los130,000 millones de dólares, lo que significa un ingreso. La Población Económicamente Activa (PEA) es de aproximadamente 12.5
millones de personas. El empleoestá concentrado en el agro y en las pequeñas y microempresas urbanas. La más importante investigación realizada en nuestro medio para determinar la dimensión del sector de pequeña empresa (incluyendo a las microempresas) fue realizada por el Banco Central de Reserva (BCR) en 1991 (publicada en 1992). Ella se orientó a cuantificar la presencia de lo que calificaron como Unidades Productivas de PequeñaEscala (UPPEs), en el ámbito de Lima Metropolitana. Ellos definieron como límite para su investigación a 50 personas ocupadas; que es la cifra propuesta para la pequeña empresa.
El fenómeno de la informalidad en el Perú se dio debido a la explosión demográfica dada en nuestro país y la incapacidad del sector moderno de absorber la fuerza de trabajo, cuando la gente migra del campo a la ciudadbuscando un desarrollo y mejor calidad de vida, pero dado a esta explosión demográfica con lo único que se encuentra es desempleo y pobreza; para salir del ámbito en el que estaban comienzan a crear sus propios negocios lo que denominamos las Mypes, para poder subsistir. El origen del sector informal se encuentra en la existencia de un mercado de empleo insuficiente frente a la oferta de mano deobra provista por la constante migración rural-urbana mencionada anteriormente, por esta situación a los trabajadores no les queda otra opción que realizar actividades económicas informales
La importancia del sector informal recae en que éste absorbe como lo hemos visto cerca del 55% del empleo urbano total en el país y contribuye a explicar cerca del 35% del PBI. Alrededor del 97% de las empresasen el Perú son pequeñas o microempresas Perú .(Arbaiza, 2008),
Como podemos ver las microempresas son de vital importancia para la economía de nuestro país, cabe mencionar también que no todas la microempresas se encuentran en el sector informal, pero sí la mayoría de ellas.
La microempresa desenvuelve un papel importante en la creación de empleo y la adaptabilidad de un trabajador a un mercadode trabajo dependerá de las habilidades que posea , así, el capital humano determinará la capacidad que un individuo tiene para realizar un trabajo.
Las personas que se encuentran involucradas en la venta informal del trabajo, son aquellas que individualmente producen o venden sin contratos ni acuerdos.
Normalmente el sector informal cuenta con trabajadores que acumulan una menor educaciónacadémica ya que los que tienen mayores niveles de educación tienen más oportunidades para encontrarse en el sector formal.
En lo que respecta al empleo , la participación de las pymes en la PEA (población económicamente activa) es más alta que su participación en el PBI.
Actualmente los trabajadores que están en el sector informal, se encuentran en éste por conveniencia , ya que pasar al sector...