INFORMATICA
Páginas: 3 (636 palabras)
Publicado: 29 de agosto de 2013
La Administración
La administración es una actividad de máxima importancia dentro del que hacer de cualquier empresa, ya que se refiere al establecimiento, búsqueda y logro de objetivos. Todossomos administradores de nuestras propias vidas, y la práctica de la administración se encuentra en cada una de las facetas de la actividad humana, negocios, escuelas, gobierno, familia, etc. Elestablecimiento y logro de objetivos, son tareas retadoras y productivas para cualquier tamaño de empresa, y descubriremos que los obstáculos administrativos que se nos presentan para lograr nuestro éxito, sonmuy similares en todo tipo de actividad empresarial.
LAS TECNICAS ADMINISTRATIVAS
Las técnicas administrativas son esencialmente formas de hacer las cosas, ó métodos para lograr un determinadoresultado.
Y las técnicas administrativas están compuestas por los siguientes elementos:
PLANEACION
La planeación incluye la selección de misiones, objetivos y las acciones para lograrlos;requiere tomar decisiones, es decir, seleccionar cursos futuros de acción entre varias opciones.
ORGANIZACION
Las personas que trabajan juntas en grupos para alcanzar alguna meta, necesitan tenerpapeles que desempeñar.
Por lo tanto la organización es aquella parte de la administración que implica establecer una estructura intencional de los papeles que deben desempeñar las personas en unaorganización.
INTEGRACION DEL PERSONAL
La integración del personal implica llenar y mantener ocupados los puestos en la estructura organizacional. Esto se hace al identificar los requerimientosde la fuerza laboral.
DIRECCION
La dirección consiste en influir sobre las personas, para que contribuyan a la obtención de la metas de la organización y del grupo; se refiere predominantementea los aspectos interpersonales de la administración.
CONTROL
El control implica medir y corregir el desempeño individual y organizacional para asegurar que los hechos se ajusten a los planes....
La administración es una actividad de máxima importancia dentro del que hacer de cualquier empresa, ya que se refiere al establecimiento, búsqueda y logro de objetivos. Todossomos administradores de nuestras propias vidas, y la práctica de la administración se encuentra en cada una de las facetas de la actividad humana, negocios, escuelas, gobierno, familia, etc. Elestablecimiento y logro de objetivos, son tareas retadoras y productivas para cualquier tamaño de empresa, y descubriremos que los obstáculos administrativos que se nos presentan para lograr nuestro éxito, sonmuy similares en todo tipo de actividad empresarial.
LAS TECNICAS ADMINISTRATIVAS
Las técnicas administrativas son esencialmente formas de hacer las cosas, ó métodos para lograr un determinadoresultado.
Y las técnicas administrativas están compuestas por los siguientes elementos:
PLANEACION
La planeación incluye la selección de misiones, objetivos y las acciones para lograrlos;requiere tomar decisiones, es decir, seleccionar cursos futuros de acción entre varias opciones.
ORGANIZACION
Las personas que trabajan juntas en grupos para alcanzar alguna meta, necesitan tenerpapeles que desempeñar.
Por lo tanto la organización es aquella parte de la administración que implica establecer una estructura intencional de los papeles que deben desempeñar las personas en unaorganización.
INTEGRACION DEL PERSONAL
La integración del personal implica llenar y mantener ocupados los puestos en la estructura organizacional. Esto se hace al identificar los requerimientosde la fuerza laboral.
DIRECCION
La dirección consiste en influir sobre las personas, para que contribuyan a la obtención de la metas de la organización y del grupo; se refiere predominantementea los aspectos interpersonales de la administración.
CONTROL
El control implica medir y corregir el desempeño individual y organizacional para asegurar que los hechos se ajusten a los planes....
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