Informatica
1. Identificación del informe
Auditoria al Rol de Pagos
2. Identificación del Cliente
El área Administrativa
3. Identificación de la Entidad AuditadaDISPLASTIC J.M.
4. Objetivos
– Verificar el cumplimiento de pagos al cuadro de nóminas de nuestra institución.
– Verificar el cumplimiento de los beneficios de ley.
– Revisar eladecuado pago de los trabajadores.
– Revisar que los trabajadores hayan recibido sus respectivos salarios.
5. Hallazgos Potenciales
– Incumplimiento normas legales.
–Inexistencia y falta de uso de los Manuales de Operación para realizar los pagos respectivos
– Cálculos inexactos
– No están definidos los suelos mensuales.
– Falta de racionalización– No existe un calendario de pagos adecuado
– No existe un control o registro formal de los pagos a los trabajadores.
– No se cuenta con un Archivo de transferencias.
– No existeprogramas de capacitación y actualización al personal
6. Alcance de la auditoria
Nuestra auditoria, comprende el MES DE MAYO DEL 2010 y se ha realizado especialmente al Departamento deTesorería de acuerdo a las normas y demás disposiciones aplicable al efecto.
7. Conclusiones:
– Como resultado de la Auditoria podemos manifestar que hemos cumplido con evaluar cada uno de losobjetivos contenidos en el programa de auditoría.
– El Departamento de Tesorería deficiencias sobre todo en el debido cumplimiento de los sueldos, salarios y demás ingresos y descuentos de cadaempleado.
8. Recomendaciones
– Deberán establecer sueldos y salarios mensuales y no proporcionales como se presento en el Rol de Pagos.
– Asignar un responsable para todos los procesosde pago de nómina.
– Elaborar todos los cálculos de acuerdo a la ley.
Evaluar e implementar un programa que permita calcular de una manera más exacta los valores que deben ser...
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