Informe Anual Del Comite De Auditoria De Coca Cola-Fue Un Trabajo De La Esc.

Informe Anual del comité de Auditoría
Al Consejo de Administración de Coca-Cola FEMSA, S.A.B. de C.V.:
En cumplimiento a lo dispuesto en los Artículos 42 y 43 de la Ley del Mercado de Valores y el Reglamento del Comité de Auditoría, informo
a ustedes sobre las actividades que llevamos a cabo durante el año terminado el 31 de Diciembre de 2010. En el desarrollo de nuestro
trabajo, hemos tenidopresentes las recomendaciones establecidas en el Código de Mejores Prácticas Corporativas y por tratarse de una
Compañía registrada en el mercado de valores en los Estados Unidos de América, las disposiciones establecidas en la Ley Sarbanes –
Oxley. Nos reunimos cuando menos trimestralmente y con base en un programa de trabajo, llevamos a cabo las actividades que se
describen a continuación.CONTROL INTERNO
Nos cercioramos que la Administración, en cumplimiento de sus responsabilidades en materia de control interno, haya establecido los
lineamientos generales y los procesos necesarios para su aplicación y cumplimiento. En adición, dimos seguimiento a los comentarios
y observaciones que al respecto, hayan desarrollado los Auditores Externos e Internos en el desarrollo de su trabajo.Validamos las acciones realizadas por la empresa a fin de dar cumplimiento a la sección 404 de la Ley Sarbanes – Oxley relativa a la auto
evaluación de control interno que efectuó la empresa y deberá reportar por el año 2010. Durante este proceso, se dio seguimiento a las
medidas preventivas y correctivas implementadas relativas a aspectos de control interno que requieran mejorarse.EVALUACIÓN DE RIESGOS
Evaluamos periódicamente la efectividad del Sistema de Administración de Riesgos establecido para la detección, medición, registro,
evaluación y control de riesgos de la Compañía, así como para la implementación de medidas de seguimiento que aseguren su eficiente
funcionamiento, estimándose la misma apropiada.
Revisamos con la Administración y los Auditores Externos e Internos, losfactores críticos de riesgo que puedan afectar las operaciones
de la Compañía y su patrimonio, determinándose que los mismos han sido apropiadamente identificados y administrados.
AUDITORÍA EXTERNA
Recomendamos al Consejo de Administración la contratación de los auditores externos de Coca-Cola FEMSA y subsidiarias para el ejercicio
fiscal 2010. Para este fin, nos cercioramos de suindependencia y el cumplimiento de los requerimientos establecidos en la Ley.
Analizamos con ellos, su enfoque y programa de trabajo así como su coordinación con el área de Auditoría Interna.
Mantuvimos una comunicación constante y directa para conocer los avances de su trabajo, las observaciones que tuvieran y tomar nota
de sus comentarios sobre su revisión a los estados financieros trimestrales yanuales. Conocimos oportunamente sus conclusiones e
informes sobre los estados financieros anuales y dimos seguimiento a la implementación de las observaciones y recomendaciones que
desarrollaron en el transcurso de su trabajo.
Autorizamos los honorarios pagados a los auditores externos por servicios de auditoría y otros servicios permitidos, asegurándonos que
no interfirieran con su independenciade la empresa.
Tomando en cuenta los puntos de vista de la Administración, llevamos a cabo la evaluación de sus servicios correspondientes al año
anterior e iniciamos el proceso de evaluación correspondiente al ejercicio 2010.
AUDITORÍA INTERNA
Con el fin de mantener su independencia y objetividad, el área de Auditoría Interna, le reporta funcionalmente al Comité de Auditoría. En
consecuencia:Revisamos y aprobamos con la debida oportunidad, su programa y presupuesto anual de actividades. Para elaborarlo, Auditoría Interna
participó en el proceso de identificación de riesgos, establecimiento de controles y prueba de los mismos, para cumplir con los requerimientos
de la Ley Sarbanes – Oxley.
Recibimos informes periódicos relativos al avance del programa de trabajo aprobado, las...