INFORME DE MATRIZ DE RIESGO
EMPRESA
Matriz De Identificación de Peligros
Introducción
La ejecución de una Matriz de Identificación de Peligros es el punto de partida para la preparación y desarrollo del Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo, se constituye en el análisis de las condiciones laborales dela empresa, donde su objetivo es la de identificar los peligros, evaluar los riesgos, controlar los factores de riesgo y se establecen los puntos críticos donde existe la viabilidad de la ocurrencia de los accidentes de trabajo y/o la generación de enfermedades laborales. Igualmente indica aquellas situaciones de riesgo que pueden generar posibles pérdidas humanas, materiales, maquinarias einfraestructuras en la organización y áreas de producción. Por consiguiente su adecuada elaboración e interpretación de la información es fundamental para el desarrollo de los objetivos de la salud ocupacional en la organización.
1. OBJETIVOS
1.1. OBJETIVO GENERAL.
Brindar a VICE LTDA “UNIVERSIDAD DE LA SALLE” SEDE CANDELARIA., una guíatécnica y metodológica para la elaboración de la Matriz de Identificación de Peligros, con el fin de establecer un diagnóstico real de las condiciones laborales de los trabajadores en su ambiente de trabajo y las posibles alteraciones que estas pueden generar en la salud. Complementario a esto, destacar la importancia de la elaboración del documento para el desarrollo del Sistema de Gestión enSeguridad y Salud en el Trabajo en las empresas; con esto dar a conocer las bases técnicas, metodológicas, procedimentales y requerimientos que se contemplan en su elaboración.
1.2. OBJETIVOS ESPECIFICOS
Suministrar recomendaciones para realizar gestión del riesgo a través del Sistema De Gestión de Seguridad y salud en el Trabajo de VICE LTDA “UNIVERSIDAD DE LA SALLE” SEDECANDELARIA.
Brindar directrices a partir de la identificación de peligros para la elaboración de un cronograma de actividades a partir de un diagnóstico.
Realizar inspección planeada para lograr la identificación de peligros y procesos de VICE LTDA “UNIVERSIDAD DE LA SALLE” SEDE CANDELARIA.
2. JUSTIFICACIÓN
Como punto vital en la etapa de diagnóstico en la empresaes conocer la dimensión y características de la problemática existente en la organización, identificando los peligros evaluando los riesgos, esto con la finalidad de darlos a conocer y así mismo generar controles, para su mitigación y/o control.
El presente documento es el resultado de la observación, análisis y verificación de los datos levantados en la visita realizada a la empresaXXXXXXX, con la finalidad de dar una orientación real del estado actual de los puestos de trabajo, una vez identificados los principales riesgos, se inicia un proceso dirigido a mejorar las condiciones para cada uno de ellos, con base en metodologías que suministren elementos que puedan impactar directamente los controles generados por el riesgos con el fin de optimizar la eficacia, eficiencia y lamotivación de los trabajadores en sus lugares de trabajo.
En cumplimiento de los reglamentos de Legislación Colombiana, basados en la Ley 1562 de 2012 y la Resolución 1016 de 1989 en el Art. 1, es obligación de toda empresa, desarrollar una Matriz de Identificación de Peligros, un programa en Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, el cual incluye subprogramas en Seguridad Industrial, HigieneIndustrial, Medicina Preventiva y del Trabajo y Saneamiento Ambiental Básico. Esto con la finalidad de ayudar a controlar y disminuir los efectos que los riesgos puedan generar en las personas y en la organización.
3. MARCO CONCEPTUAL
Accidente de trabajo: Es accidente de trabajo todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del...
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