Informe De Pasantia Modelo De Steven Mendoza Pasante De Oscar Fernando Benedetti-Guacara

U. E. “OSCAR FERNANDO BENEDETTI”
FE Y ALEGRÍA
DEPARTAMENTO DE PASANTÍA




































Guacara, marzo 2012



Responsabilidades del Pasante

Las relaciones entre el pasante y sus tutores son muy importantes, éstas deberían estar basadas en una serie de expectativas y responsabilidades, en este sentido sus tutores esperanque usted:
1. Se rija por el código de conducta de la Unidad Educativa “Oscar Fernando Benedetti” y del organismo o empresa receptora.
2. Permanezca en el lugar asignado para el desarrollo de la Pasantía Profesional durante un mínimo de 12 semanas consecutivas, en el horario establecido por el organismo o empresa receptora. En caso de abandono, sin causa justificada, el Pasante deberá esperar alpróximo año escolar para optar nuevamente al proceso de pasantía.
3. El Pasante perderá su condición de tal y será reprobado si la empresa lo retira por causas imputables a él. En cualquier otro caso la U.E. “Oscar Fernando Benedetti”, a través del órgano competente, considerará su reubicación en otro organismo o empresa receptora para una nueva Pasantía.
4. Cumpla con los estándares más altos deintegridad y honestidad intelectual a través de su trabajo de pasantía, incluyendo el documento final.
5. Cumpla con el uso del uniforme de pasantía establecido por la U.E. Oscar Fernando Benedetti, o de lo contrario por la empresa receptora si así lo solicitara.
6. Cumpla con las observaciones recomendadas por sus tutores.
7. Informe a sus tutores de cualquier cambio importante en su vidaprofesional o personal que pudieran afectar el progreso de su pasantía.
8. Informe a sus tutores de cualquier cambio en posición, dirección, números de teléfono y dirección electrónica, tan pronto como sea posible a fin de mantener abiertas las líneas de comunicación.
9. El pasante debe presentarse en la U.E. Oscar Fernando Benedetti, una vez al mes, las fechas serán establecidas por cada uno desus tutores académicos. Dicha visita deberá realizarse con el uniforme de pasantía o el uniforme establecido por la empresa receptora. De ninguna manera se aceptará pasantes que no porten el uniforme establecido.
10. Se reúna con el Tutor Académico durante su visita al organismo o empresa receptora, a efectos de que se cumpla la evaluación correspondiente.
11. Entregue el Informe al TutorAcadémico para su revisión antes de consignarlo al Departamento de Pasantía.
12. Entregue dos ejemplares del Informe en el departamento de Pasantía: Uno para la Institución Educativa y el otro para la empresa u organismo. Adicionalmente, se consignará un respaldo en CD de la presentación del Informe.

Instructivo para la Elaboración del Informe de Pasantías Profesionales


El Informe que usteddeberá empezar a escribir desde el inicio de la pasantía debe incluir la narración de todas y cada una de las actividades realizadas por usted en el período de pasantía, de una manera sistemática y ordenada, atendiendo a las normas del buen hablante, respetando las normas del idioma y las características especiales de la institución, con respeto a los valores éticos.
Las normas que debenseguirse en la redacción y presentación del informe de pasantía, se encuentran estructuradas de la siguiente forma:





Recomendaciones Generales para la Elaboración del Informe de Pasantía


El informe de pasantía representa un estudio original, inédito e innovador realizado por el alumno durante el desarrollo de su actividad en la empresa, refleja las actividades realizadas en elperíodo de pasantías profesionales, requisito indispensable para culminar la carrera de Técnico Medio en Comercio y Servicios Administrativos, Mención: Informática, mas allá de ser un requisito, es una forma de poner en práctica los conocimientos adquiridos en las diferentes materias que se cursaron en la carrera, sirviendo así, para comparar o confrontar la teoría con la realidad del día a día....