INFORME DEL PROYECTO FORMATIVO

Páginas: 2 (412 palabras) Publicado: 30 de junio de 2015

Integrantes del Proyecto Formativo:
Angélica Patricia Cantillo Solano
Jessica Paola Ochoa Martínez
Ketty Paola Fontalvo López
Maren Liz Guerrero Muñoz
Valentina Paola Arrieta Pérez
Equipo Ejecutordel Proyecto Formativo:
Humberto Barrera Cano
Edin Felipa Borja Quiñonez
Kevin José cabrera De La puente
Alexander cantillo Ascanio
Patricia Galvis Campo
Henry miguel Guzmán Escorcia
Oscar JulioMaestre Anaya
Ciro Martínez Hernández
Marco Medina Molina
Marlon Adolfo oliveros Luna
Marta Liceth Pérez Quintero
Mabel Del Rangel Rodríguez
Noralba Yolima redondo Ortiz
Etelberto Pallares Rambal
EnzoCárdenas Montañez
Carlos Silva Escorcia
Yubitza Correa
MUEBLES Y DECORACIONES ERCIRA


OBJETIVO


Apoyar para alimentar el desarrollo e implementación de un sistema de información para el mejoramiento delos procesos administrativos de las Mypimes de la ciudad de barranquilla.

ACTIVIDADES COMERCIALES.
Muebles y decoraciones ERCIRA es una pequeña empresa dedicada a la producción, comercialización einstalación de productos en madera maciza y sus derivados, mobiliario y equipamiento personalizado para todo tipo de proyectos de instalación en carpintería-ebanisteria.
Ofrece a sus clientes la mejorcalidad y servicio de los productos para su bienestar y comodidad de su día a día. Diseñan a gusto de sus clientes, por ello tratan al cliente como si fuera una pieza más de la carpintería.

TRABAJOSREALIZADOS EN LA EMPRESA

Los avances y resultados realizados hasta el momento con respecto al cumplimiento de cada uno de los objetivos planteados en el proyecto son los siguientes:
Implementación dela planeación estratégica de la empresa
Implementación de una página web
Implementación de publicidad.
Implementación de modelados en los procesos con el fin de mejorarlos.


Actualmente nosencontramos en la fase de ejecución en la cual estamos implementando cada una de los objetivos planteados. La fase de ejecución de este proyecto se encarga de llevar a cabo el plan de gestión previsto, y...
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