informe fish

Informe Fish
1. ¿Cuál es el problema de fondo que se plantea en el libro?
La falta de compromiso por parte de los trabajadores que trabajaban en el vertedero deenergía toxica, ya que por tener una mala actitud frente al trabajo, no estar comprometidos y ver el trabajo como una tortura todo su trabajo los hacían mal o amedias.
2. ¿Cuáles son las claves para hacer agradable un trabajo?
Elegir tu actitud: por muy rutinaria que pueda parecer nuestro trabajo, si lo hacemos con buenaactitud nos permite hacer con ánimo nuestras labores y valorarlas más.
Jugar: si logramos divertirnos en nuestro trabajo, podemos que la jornada sea más alegre y eltrabajo más agradable.
Alegrar el día: estar con una actitud positiva y alegre en el trabajo, para así contagiar a todos con buena energía y pasar un momentoagradable, no una tortura por estar trabajando.
Estar presente: prestar atención a lo que realmente necesitaban los cliente.
3. ¿De quién depende que el trabajo de unequipo sea exitoso y por qué?
Depende de todos los que están trabajando, porque si hay gente que no se compromete con el trabajo, no realiza sus deberes, o esta con malaactitud lo más probable es que todo el equipo falle, ya que no hay una ambiente agradable ni compromiso para realizar el trabajo exitosamente.
4. ¿Cuál es laenseñanza final que nos deja el libro?
Que depende de nosotros mismos mirar el trabajo con otros ojos, por muy monótono que este sea si cambiamos nuestra actitud, nosdivertimos en el trabajo, alegramos el dia y nos comprometemos a realizar bien nuestra labor el trabajo puede ser mucho más agradable y llenarnos como personas.