INFORME INSTITUCIONAL









Informe Institucional
MUJER TRABAJADORA Y JEFA DE HOGAR, COMUNA DE OLMUÉ.




Índice

1. Antecedentes Generales
1.1 Introducción_______________________________________03
1.2 Ilustre Municipalidad de Olmué________________________04
1.3 Política Rigente____________________________________05
1.4 Misión___________________________________________ 05
1.5 Radio deAcción___________________________________ 05
2. Estructura Organizacional.
2.1 Área del Ordenamiento Territorial ____________________ 06
2.2 Área de Gestión Interna ____________________________ 07
2.3 Área Social Comunitaria____________________________ 08
3. DIDECO___________________________________________ 10
3.1 Programas______________________________________ 11
4. SERMAN___________________________________________11
5.1Misión__________________________________________ 12
5.2 Áreas___________________________________________12
5. Programa Mujer Trabajadora y Jefas de Hogar (PMTJH)
5.1 Identificación de la Institución________________________ 20
5.2 Ubicación Geográfica_______________________________20
5.3 Antecedentes Históricos_____________________________20
5.4 Principios Orientadores______________________________215.5 Objetivo General___________________________________21
5.6 Objetivo Específico_________________________________22
5.7 Población Objetiva_________________________________23
5.8 Niveles de Gestión del Programa______________________24
5.9 Política del Programa_______________________________25
5.10 Cobertura_______________________________________26
5.11Recursos______________________________________26
5.12 Etapas del Proceso de Implementación del Programa___27
6. Trabajo Social en el Programa
7.1 Objetivo General__________________________________29
7.2 Objetivo Específico ________________________________30
7.3 Rol y Funciones del Trabajo Social____________________30
7.4 Niveles de Intervención Social________________________32
7.5 Problemas sociales más frecuentes____________________32
7.8Vinculación con otras instituciones o redes______________33
7. Organigrama________________________________________34
8. Bibliografía_________________________________________ 35

1. ANTECEDENTES GENERALES

1.1 Introducción.
El presente documento tiene como propósito informar acerca del perfil de la Institución en la cual se desarrolla la Práctica Profesional de Trabajo Social de Caso, quien seencuentra supervisada académicamente por la Señorita Ángela Rocha Varas, Trabajadora Social, docente de la Universidad de Valparaíso y por la supervisora institucional Señorita Ana Mónica Ibaceta, Trabajadora Social, Coordinadora del Programa Mujer Trabajadora y Jefa de Hogar en la Ilustre Municipalidad de Olmué. Dicha Práctica Profesional es realizada por las estudiantes de tercer año de la Escuelade Trabajo Social de la Universidad de Valparaíso, las señoritas Thalía Ortiz Tapia y Karen Vega Álvarez.
El Programa Mujer y Jefa de Hogar tiene como objetivo la inserción laboral de mujeres en grado de vulnerabilidad social, entregándoles herramientas necesarias para superar los obstáculos que se presenta en el acceso al trabajo, logrando así la participación activa de la mujer en al ámbitolaboral.
A continuación se ampliará detalles sobre aspectos generales, partiendo por la descripción y funciones de la Ilustre Municipalidad de Olmué, siguiendo con la Dirección de Desarrollo Comunal, y luego con las características y funciones del Servicio Nacional de la Mujer, con el fin de abordar y entender el propósito del Programa Mujer Trabajadora y Jefa de Hogar, terminando con el rol quecumple la profesión Trabajo Social en este ámbito.

1.2 Ilustre Municipalidad de Olmué.
Los territorios que hoy corresponden a la comuna de Olmué, fueron donados por la señora Mariana de Osorio, dichos territorios formaban parte de la hacienda llamada “Gulmué”, que significa “Tierra de Olmos o Huilmos”, las cuales dieron origen a comunidades que se fundaron en el 1720, para luego mediante...