INFORME SS EN ESTADOS UNIDOSwcdd
Páginas: 9 (2226 palabras)
Publicado: 18 de marzo de 2015
Seguridad Social en Estados Unidos
Nombre: Paula Pérez Malhue
Docente: Mario Riquelme
Carrera: Ing en RRHH.
ANTECEDENTES GENERALES
Nombre País: Estados Unidos de América
Capital: Washington, D. C.
Población: A fecha de 1 de marzo de 2014, la población de los Estados Unidos era de 317 615 000 habitantes, haciendo de él el tercer país más poblado del mundo
Idioma: no poseeun idioma oficial a nivel federal; sin embargo, el idioma predominante, en el cual está escrita la constitución, las leyes y en el que se realizan los quehaceres de gobierno es el inglés
Moneda: El dólar estadounidense es la moneda oficial de Estados Unidos
Ingreso per-cápita: La cifra del PIB en el primer trimestre de 2014 fue de 3.130.403 millones de euros, con lo que Estados Unidos se situabacomo la primera economía del mundo en cuanto a PIB se refiere, en el ranking de PIB trimestral de los 33 países que publicamos.
HISTORIA DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN EEUU
La Social Security Act ("Ley de Seguridad Social" en español") es una ley de los Estados Unidos aprobada por el congreso el 14 de Agosto de 1935, estableciendo la primera regla de administración públicaestadounidense destinada a sostener un Estado de bienestar.
La ley se dictó en el contexto del New Deal impulsado por el presidente Franklin D. Roosevelt y otorgó un carácter definitivo a las medidas locales de ayuda a personas ancianas que se habían empobrecido gravemente como resultado de la Gran Depresión.
Los niveles de Pobreza y desempleo habían aumentado mucho en Estados Unidos como consecuencia dela Gran depresión, y un grupo especialmente perjudicado era el de los ciudadanos ancianos, para los cuales se crearon "seguros sociales" de un nivel muy básico. No obstante, el New Deal estimulaba que estas políticas de beneficio social quedaran amparadas en una ley federal destinada a proteger ancianos, desempleados, viudas, y huérfanos.
La nueva ley estableció un sistema de protección social aescala federal: jubilación para mayores de 65 años, seguro contra el desempleo y ayudas diversas para minusválidos, pero las enfermedades y la invalidez quedaban sin cubrir. Los ciegos y los niños minusválidos recibieron ayudas financiadas por subvenciones federales concedidas en los estados. Progresivamente, el sistema cubrió una parte más amplia de la población, particularmente gracias a lasenmiendas de 1939 y de 1950, pero al principio, quedó restringido a los límites inicialmente impuestos por Roosevelt.
En realidad este "Seguro Social" fue creado como un sistema público de pensiones basado en el reparto financiado, es decir, las contribuciones de los trabajadores en activo servían para financiar los costos de los receptores de ayuda en el futuro, sin que se acumulasen notablesreservas financieras de los aportantes. La financiación se realiza a través de las contribuciones de trabajadores y empleadores por igual en los límites máximos de contribución y beneficio, mientras que sólo de forma supletoria a estos aportes se podrían utilizar fondos del gobierno federal. Las pensiones empezaban a pagarse desde la edad de retiro del beneficiario.
No obstante la Ley deSeguridad Social causó controversia en Estados Unidos cuando entró en vigor, pues círculos conservadores la acusaron de fomentar una injusticia en el gasto publico, en tanto personas que habían trabajado por pocos años podrían acogerse al pago de pensiones, constituyendo así una carga gravosa para el gobierno federal y para los trabajadores activos que seguían aportando.
No obstante, sus defensorespostularon que la ley más bien estimulaba el retiro de trabajadores de edad avanzada, permitiendo que dejaran puestos de trabajo libres para los trabajadores jóvenes y reduciendo el desempleo juvenil. Si bien la legalidad de la Ley de Seguridad Social fue cuestionada, en 1937 el Tribunal Supremo de los Estados Unidos determinó que esta norma era conforme a la constitución, criterio mantenido...
Seguridad Social en Estados Unidos
Nombre: Paula Pérez Malhue
Docente: Mario Riquelme
Carrera: Ing en RRHH.
ANTECEDENTES GENERALES
Nombre País: Estados Unidos de América
Capital: Washington, D. C.
Población: A fecha de 1 de marzo de 2014, la población de los Estados Unidos era de 317 615 000 habitantes, haciendo de él el tercer país más poblado del mundo
Idioma: no poseeun idioma oficial a nivel federal; sin embargo, el idioma predominante, en el cual está escrita la constitución, las leyes y en el que se realizan los quehaceres de gobierno es el inglés
Moneda: El dólar estadounidense es la moneda oficial de Estados Unidos
Ingreso per-cápita: La cifra del PIB en el primer trimestre de 2014 fue de 3.130.403 millones de euros, con lo que Estados Unidos se situabacomo la primera economía del mundo en cuanto a PIB se refiere, en el ranking de PIB trimestral de los 33 países que publicamos.
HISTORIA DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN EEUU
La Social Security Act ("Ley de Seguridad Social" en español") es una ley de los Estados Unidos aprobada por el congreso el 14 de Agosto de 1935, estableciendo la primera regla de administración públicaestadounidense destinada a sostener un Estado de bienestar.
La ley se dictó en el contexto del New Deal impulsado por el presidente Franklin D. Roosevelt y otorgó un carácter definitivo a las medidas locales de ayuda a personas ancianas que se habían empobrecido gravemente como resultado de la Gran Depresión.
Los niveles de Pobreza y desempleo habían aumentado mucho en Estados Unidos como consecuencia dela Gran depresión, y un grupo especialmente perjudicado era el de los ciudadanos ancianos, para los cuales se crearon "seguros sociales" de un nivel muy básico. No obstante, el New Deal estimulaba que estas políticas de beneficio social quedaran amparadas en una ley federal destinada a proteger ancianos, desempleados, viudas, y huérfanos.
La nueva ley estableció un sistema de protección social aescala federal: jubilación para mayores de 65 años, seguro contra el desempleo y ayudas diversas para minusválidos, pero las enfermedades y la invalidez quedaban sin cubrir. Los ciegos y los niños minusválidos recibieron ayudas financiadas por subvenciones federales concedidas en los estados. Progresivamente, el sistema cubrió una parte más amplia de la población, particularmente gracias a lasenmiendas de 1939 y de 1950, pero al principio, quedó restringido a los límites inicialmente impuestos por Roosevelt.
En realidad este "Seguro Social" fue creado como un sistema público de pensiones basado en el reparto financiado, es decir, las contribuciones de los trabajadores en activo servían para financiar los costos de los receptores de ayuda en el futuro, sin que se acumulasen notablesreservas financieras de los aportantes. La financiación se realiza a través de las contribuciones de trabajadores y empleadores por igual en los límites máximos de contribución y beneficio, mientras que sólo de forma supletoria a estos aportes se podrían utilizar fondos del gobierno federal. Las pensiones empezaban a pagarse desde la edad de retiro del beneficiario.
No obstante la Ley deSeguridad Social causó controversia en Estados Unidos cuando entró en vigor, pues círculos conservadores la acusaron de fomentar una injusticia en el gasto publico, en tanto personas que habían trabajado por pocos años podrían acogerse al pago de pensiones, constituyendo así una carga gravosa para el gobierno federal y para los trabajadores activos que seguían aportando.
No obstante, sus defensorespostularon que la ley más bien estimulaba el retiro de trabajadores de edad avanzada, permitiendo que dejaran puestos de trabajo libres para los trabajadores jóvenes y reduciendo el desempleo juvenil. Si bien la legalidad de la Ley de Seguridad Social fue cuestionada, en 1937 el Tribunal Supremo de los Estados Unidos determinó que esta norma era conforme a la constitución, criterio mantenido...
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