informe



FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS
ESCUELA DE ADMINISTRACIÓN
“IMPLEMENTACIÓN DE LA ESTRATEGIA DE PUBLICIDAD Y SU IMPACTO EN LA IMAGEN CORPORATIVA DE LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA DANTE ALIGHIERI EN LA PROVINCIA DE TRUJILLO”

AUTOR :
SILVESTRE HILARIO YELITZA DAYBELLIS

ASESOR :
DR. FRANCISCO JOSE ROEDER ROSALES



TRUJILLO - PERÚ

2014
INDICEI. GENERALIDADES……………………………………………………………………………………………………..3
1. TÍTULO …………………………………………………………..………………………………………..…..3
2. AUTOR ………………………………………………………………………………………………..……....3
2.1. Nombres y apellidos
2.2. Grado Académico
2.3. Dirección
2.4. Celular / fijo
2.5. Correo electrónico
3.ASESOR…..…………………………………………………………………………………………………….3
3.1. Nombre y apellidos
3.2. Grado académico
3.3. Título Profesional
3.4. Dirección laboral
4. TIPO DE INVESTIGACIÓN……………………………………………………………………………….3
4.1. De acuerdo al fin que se persigue
4.2. De acuerdo a la técnica de contrastación
5. LOCALIDAD E INSTITUCIÓN DONDE SE DESARROLLARÁ EL PROYECTO..………..4
5.
5.1. Localidad
5.2.Institución
6. DURACIÓN DEL LA EJECUCION DEL PROYECTO…………………………………..…...…..4
7. CRONOGRAMA DE TRABAJO…………………………………………………………….………….4
8. RECURSOS………………………………………………………………………………..……………..……5
8.1. Personal
8.2. Bienes
8.3. Servicios
8.4. Local
9. PRESUPUESTO……………………………………………………………………………………………6
10. FINANCIAMIENTO………………………………………………………………………………………6
10.1. Con Recursos Propios

II. PLAN DEINVESTIGACION
1. ANTECEDENTES Y JUSTIFICACION DEL PROBLEMA
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
1.1. Antecedentes……………………………………………………………………………………...7
1.2. Justificación………………………………………………………………………………………..12
2. PROBLEMA……………………………………………………………………………………..…………13
3. MARCO TEORICO
3.1. Gestión por Competencias…………………………………………………………………..13
3.2. Productividad Laboral…………………………………………………………………………21
4.HIPOTESIS…………………………………………………………………………………………….......23
5. VARIABLES ……………………………………………………..………………………………………..23
5.1. Variable Independiente
5.2. Variable Dependiente
6. OBJETIVOS…………………………………………………………………………………………………23
6.1. General
6.2. Específicos
7. DISEÑO DE CONSTRASTACION……………………………………………………………..……23
7.1. Material De Estudio
7.1.1. Población
7.1.2. Muestra……………………………………………………………..…………………….247.2. Diseño……………………………………………………………..…………………………………25
7.2.1. Tipo de Estudio
7.2.2. Diseño de Investigación
7.3. Métodos Y Técnicas
7.3.1. Métodos
7.3.2. Técnicas……………………………………………………………………………………26
7.3.3. Operacionalizacion de las Variables………………………………………….27
8. BIBLIOGRAFÍA …………………………………………………………………………………..………29
9. ANEXO
Matriz de Consistencia y Encuesta




I. GENERALIDADES


1.TÍTULO:

“INFLUENCIA DE LA GESTIÓN POR COMPETENCIAS EN LOS NIVELES DE PRODUCTIVIDAD LABORAL EN LA EMPRESA DE CALZADO REPRESENTACIONES E INVERSIONES “LAZITOS” E.I.R.L.”

2. AUTOR (ES)


2.2. Grado Académico : Pregrado IX ciclo
2.3. Dirección : Jr. Los Olivos 282. La Esperanza
2.4. Celular : 948320279
2.5. Correo electrónico :cherly1626@gmail.com

3. ASESOR

3.1. Nombre y apellidos : Dr. Victor Estuardo Moncada Reyes
3.2. Grado académico : Dr.
3.3. Título Profesional : Lic. En Administración
3.4. Dirección laboral : Universidad Nacional de Trujillo

4. TIPO DE INVESTIGACIÓN

1.
2.
3.
4.
4.1. DE ACUERDO AL FIN QUE SE PERSIGUE:
Este estudio se encuentra dentro del campode la investigación aplicada porque está referida a la solución de un problema práctico inmediato sobre una realidad concreta.


4.2. DE ACUERDO A LA TÉCNICA DE CONTRASTACIÓN:
En este aspecto el estudio se ubica dentro del ámbito de la investigación Descriptiva porque tiene como objetivo determinar las características de un fenómeno, así como describir las relaciones entre las variables de...