Informe

Páginas: 12 (2915 palabras) Publicado: 19 de febrero de 2013
UNIVERSIDAD PEDAGÓGICA EXPERIMENTAL LIBERTADOR
INSTITUTO DE MEJORAMIENTO DEL MAGISTERIO
NÚCLEO - YARACUY
DIRECCCIÓN DE POSTGRADO

SANCIONES ADMINISTRATIVAS CONSAGRADAS EN LA LEY ORGÁNICA DE PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS




Participante:
Prof. Yolmir Giménez
Especialidad: Gerencia Educativa

INDEPENDENCIA, NOVIEMBRE 2012INTRODUCCIÓN

La Constitución de la República Bolivariana de Venezuela en su Artículo 141 la concibe así:"La Administración Pública está al servicio de los ciudadanos y ciudadanas y se fundamenta en los principios de honestidad, participación, celeridad, eficiencia, transparencia, rendición de cuentas y responsabilidad en el ejercicio de la función pública, con sometimiento pleno a la ley y al derecho".En este mismo orden de ideas, el Procedimiento Administrativo está regulado básicamente por las leyes específicas en cada país dentro del derecho administrativo, y en nuestro país está establecido en la Ley Orgánica de Procedimientos Administrativos; donde se establece las pautas y los principios generales y criterios para la correcta realización del procedimiento y lo constituye una serie decaracterísticas que son de gran importancia para los funcionarios que laboran en las diferentes organizaciones del Estado. Cabe destacar, que no solo consagra los criterios para mejorar las actuaciones administrativas, sino las sanciones en los casos de procedimientos ilícitos; para ello se abordará en lo adelante, mas específicamente las sanciones tipificadas en la normativa que rige la materia.SANCIONES ADMINISTRATIVAS CONSAGRADAS EN LA LEY ORGÁNICA DE PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS

Cuando se habla de sanciones administrativas se hace referencia al acto administrativo por el cual se aplica una sanción como consecuencia de alguna conducta ilegal o infracción cometida por un funcionario público. En este orden de ideas se tiene, que las personas que laboren en la administraciónpublica deben actuar con responsabilidad, idoneidad, eficiencia y celeridad, puesto que al faltar algún principio pueden estar cometiendo un acto ilegal.
De igual manera, se tiene que las sanciones administrativas se encuentran consagradas en la Ley Orgánica de Procedimientos Administrativos (L.O.P.A.) en el Título V, en los Artículos desde el 100 al 106, quedando establecido claramente en losArtículos mencionados que el funcionario o empleado público responsable de algún acto ilícito será sancionado con una multa entre el cinco por ciento (5%) o cincuenta (50%) de su remuneración (Artículo 100): Así mismo, en el Artículo 101, se dispone que la sanción que se estipula en el Artículo anteriormente mencionado, se aplicará sin perjuicio de las acciones civiles, penales o administrativas a quehaya lugar.
También, se tiene que la sanción administrativa mencionada se aplicará siguiendo el procedimiento establecido en la Ley Orgánica de la Hacienda Pública Nacional (Artículo 102). De igual manera, se tiene que la multa deberá ser aplicada por el Ministerio respectivo (Artículo 103). Y además la sanción establecida se aplicará a través de una resolución motivada (Artículo 104).
Porotra parte, se debe señalar que las multas aplicadas, pueden ser recorridas en reconsideración dentro de un lapso de 15 días continuos a la notificación. Y el recurso será decidido dentro de los treinta (30) días siguientes. Por último, se debe resaltar que se puede recurrir ante la decisión del Ministerio ante la jurisdicción de lo contencioso administrativo, en un lapso dentro de los cinco (5)días hábiles siguiente notificación.
En éste sentido, se sintetiza que las sanciones administrativas, sólo serán aplicadas, siempre y cuando no afecte los derechos o intereses del funcionario a tener un procedimiento que le permita el derecho a su defensa a través de una notificación.

CONCLUSIÓN

En síntesis, los actos administrativos constituyen una parte esencial de la administración...
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